达沃斯的“氛围转变”：首席执行官在特朗普任内对多样性、公平与包容及气候问题的态度转变 - 彭博社

Beth Kowitt

达沃斯在特朗普总统的领导下看起来有些不同。

摄影师：哈利尔·萨吉尔卡亚/安纳多卢通过盖蒂图片社

唐纳德·特朗普总统本周在瑞士达沃斯的世界经济论坛上的亮相是在一系列行政命令之后，这些命令中的许多针对的是联邦政府长期以来的多样性、公平和包容政策。但他也向商业世界发出了强烈信号，指示政府机构识别“最多九家”公司和其他私营部门的实体，以调查其DEI实践。

至少在达沃斯，企业领导者们已经在传达这一信息。

彭博社观点谁来为树木发声？这场大规模驱逐冲突是前所未有的欧洲对埃隆·马斯克的X已经厌倦洛杉矶可能会从灰烬中崛起，但不会被改变全球精英的聚会长期以来一直是商业领袖们可以在鸡尾酒和小吃中集思广益，讨论解决世界上最紧迫问题的地方。在过去，这个会议一直是促进工作场所多样性、应对气候变化和利用商业来对抗收入不平等的倡议的温床。

但今年，达沃斯有所不同。美国企业界的许多重要部分已经开始摆脱达沃斯所建立的拯救世界的理想。

甚至在特朗普于11月初赢得连任之前，像DEI和ESG这样的概念已经不再流行，许多美国企业也开始调整他们的倡议和信息，以适应新的政治环境。包括沃尔玛公司在内的美国最大私营部门雇主，在右翼活动家的压力下，已经撤回了一些DEI的努力。从摩根大通到贝莱德等大型金融机构已经退出了全球最大的致力于应对气候变化的商业团体之一。

一些公司为了迎合特朗普及其反觉醒的团队而迅速改变政策的速度，引发了人们对他们是否真的相信这些言辞的严重质疑。（周四，特朗普通过视频连线达沃斯，发表了他的股票演讲，并接受了一些来自首席执行官的软性问题。）

“这有点像，‘好吧，你们到底哪次在撒谎？’”达沃斯与会者、摩根士丹利和默克公司的首席董事汤姆·格洛瑟对彭博新闻谈到这一突如其来的转变时说道。一些首席执行官可能会感到宽慰，“他们不再需要戴上面具，”他补充道。“他们的行为和声明可能正在朝着他们真实的自我转变。”一位高管向《纽约时报》的DealBook描述这种变化为“令人振奋的回归”到“以前的时代”，另一位则开玩笑说他是为了DEI而来——“放松管制、能源和投资。”

在达沃斯，当然有一些例外。摩根大通首席执行官杰米·戴蒙和高盛集团首席执行官大卫·所罗门在电视节目中表示，他们将继续关注DEI项目，即使股东活动家对他们施加压力。“来吧，”戴蒙说。

但对于长期以来对大企业“改变世界”定位的愤世嫉俗者来说，这还不足以抵消人们的感觉，即今年所谓的达沃斯“氛围转变”又一次证明了许多做好事的言辞只是姿态和公关，而不是一种真正的信念。

纽约大学商学院教授、高地：商业如何在动荡的世界中做正确的事的作者艾莉森·泰勒表示，今年从达沃斯传出的普遍信息似乎是“游戏结束，现在是特朗普的世界，DEI已经死了。”但她指出，所谓的“达沃斯共识”通常是错误的。在2016年，他们认为特朗普不会当选总统，在2020年认为他会，在2023年认为会有经济衰退。（去年达沃斯圈子说特朗普将在选举中获胜时，这是一次罕见的胜利。）

当你在瑞士阿尔卑斯山的特权泡沫中做出预测时，很难准确预测世界的状态。在现实世界中，成本co批发公司本周轻松击败了一项旨在削弱其多样性努力的股东提案。这提醒人们，游戏可能还没有结束。

来自彭博社观点的更多内容：

想要更多彭博社观点吗？ OPIN <GO>****. 或者订阅 我们的每日通讯.