特朗普解雇国家劳工关系委员会总顾问詹妮弗·阿布鲁佐 - 彭博社

美国国家劳动关系委员会的印章位于华盛顿特区的总部。

摄影师：安德鲁·哈雷尔/彭博社唐纳德·特朗普正在迫使美国劳动委员会的首席检察官辞职，迅速重启工作场所法律执法。

詹妮弗·阿布鲁佐，国家劳动关系委员会的总法律顾问，表示她在周一晚些时候通过电子邮件被解雇。

NLRB的总法律顾问拥有广泛的权力来决定该机构起诉哪些案件，该机构负责执行大多数私营部门美国员工的工会化权利或采取集体行动以改善工作条件。特朗普在他第一任期内的NLRB总法律顾问，前管理方律师彼得·罗布，利用这一权力拒绝了由优步科技公司司机提起的案件，认为他们不符合联邦劳动法保护的员工标准。

白宫官员在正常工作时间后未立即回应评论请求。

阿布鲁佐是乔·拜登总统最强硬的任命之一，提出了对工人法律权利的异常广泛的看法。她提起了案件，试图限制公司禁止“黑人的命也是命”标志，施加竞业禁止条款和举行强制性的反工会会议。她的做法受到美国商会等商业团体的批评，后者指责她“公然违法越权”。

这一举动是特朗普自上任约一周以来，移除顶级联邦官员的最新努力。在此期间，他解雇了多个联邦机构的独立监察长，以及与独立检察官调查他在第一任期内及之后的行为相关的检察官。

广泛预期

虽然阿布鲁佐的任期原定到七月，但在拜登四年前的就职日上 解雇 罗布后，特朗普的罢免被广泛预期。这一举动为新总统任命一位可能采取更有利于商业的NLRB首席律师铺平了道路。特朗普的选择可能决定该机构对 努力 追究亚马逊公司和谷歌母公司Alphabet Inc.对其声称不是员工的外包员工的待遇的责任。

在接下来的几个月里，新总统还可以在NLRB的五名成员中任命一位共和党多数，他们有权发布法规并对总顾问起诉的案件进行裁决。更倾向于管理层的任命可能会推翻拜登时代的 先例，使工会化变得更容易，解雇抗议工人变得更困难。

特朗普在竞选活动中辩称，他将比拜登更好地支持工会成员。他选择的劳工部领导人，众议员洛里·查韦斯-德雷默，是一位异常支持工会的共和党人，曾是国会成员，她的候选资格得到了国际团队工会的推动。

但劳工部是与国家劳动关系委员会（NLRB）分开的机构。在特朗普的第一任期内，他在这两个机构中填补了关键职位，任命了推动改变的商业盟友，使公司对工人拥有更多权力。而在去年的竞选中，他赞扬他的盟友埃隆·马斯克解雇罢工工人的做法。本月，AFL-CIO的主席表示工会联合会已经准备“快速反应”计划，以保护移民工人和联邦政府雇员免受特朗普政府的攻击。

在她三年半的任期内，阿布鲁佐对一系列知名美国雇主提起了诉讼，包括星巴克公司、苹果公司、特斯拉公司、《纽约时报》公司和全国大学体育协会，她指控这些公司非法将大学运动员错误分类为非雇员。本月，她对私人监狱公司GEO集团公司提出了投诉，指控其使用单独监禁来报复支持劳动罢工的移民被拘留者。（这些组织否认有不当行为。）

她与亚马逊达成的和解，要求这家电子零售商允许员工在休息室内组织活动，帮助实现了公司美国仓库的首次工会化。

“我认为我们在教育和赋权工人方面做得非常好，让他们敢于发声，寻求在工作场所的尊严和尊重，”阿布鲁佐在特朗普胜选后的11月采访中说道。“我认为他们不会退缩。”

阿布鲁佐表示，如果该机构未能有效维护员工的权利，更多工人可能会诉诸其他手段，例如合法或非法罢工。“我认为工人们会采取自己的行动，”她说。