日本商业游说团在日本银行利率决策前看到积极的价格趋势 - 彭博社

日本最大商业游说团体的负责人表示，他看到需求驱动的价格增长迹象，这是在日本银行预计即将加息的几天前对通胀环境的乐观评估。

“日本银行已经表示，除非出现需求驱动的通胀，否则不会加息，”经济团体连合会（Keidanren）负责人德仓正和（Masakazu Tokura）周三表示。“我相信有迹象表明这种通胀正在出现，”他补充道。

德仓在与日本最大工会联合会（Rengo）领导人吉野智子（Tomoko Yoshino）会面后发表了上述言论，标志着预计将在三月达成协议的年度工资谈判的正式开始。

德仓指出，尽管日本尚未完全完成向需求驱动通胀的过渡，但工会和企业都认为日本正朝着这一动态发展。

德仓的评论为日本银行提供了积极的背景，因为其董事会准备在周五做出政策决定。大约74%的53位受访经济学家预测本周将加息。

工资谈判将在进一步加息的前景中发挥关键作用，因为日本银行希望将其政策利率接近中性水平。上周，中央银行的一项调查显示，日本家庭的通胀预期已升至历史最高水平，因为生活成本保持高位。

日本银行行长上田和夫（Kazuo Ueda）此前提到工资谈判的发展是影响中央银行货币政策决策的关键因素之一。上田和副行长姫野亮三（Ryozo Himino）上周均发表了暗示谈判积极势头的评论，引用了日本银行分支经理会议的报告和各行业最近的听证会。

除了工资，中央银行还在跟踪外部因素，包括唐纳德·特朗普第二次担任美国总统的启动，目前为止并没有对全球市场造成太大干扰。

联合会的成员工会在去年三月结束的谈判中实现了超过5%的工资增长，这是三十多年来的最大增幅，这一因素促成了日本银行在同月进行17年来的首次加息。

对于今年，工会要求整体工资至少增加5%，对小型企业的目标略高，为6%。联合会的吉野周三强调了通过增强小型和中型企业将上涨成本转嫁给客户的能力来支持它们的重要性。

“地方政府、劳动和管理将在各自地区就工资进行谈判，”吉野说，“公司能够将成本转嫁给客户是很重要的，因此我们将继续进一步加强相关努力。”

一组经济学家预计日本工人今年的平均工资增长为4.74%，略低于去年的5.33%。