同性婚姻的斗争得到了日本最大公司的支持 - 彭博社
Bruce Einhorn
你好,来自香港!我是彭博新闻团队的布鲁斯·艾因霍恩,负责报道亚洲的平等议题,现在要为大家揭示日本在LGBTQ权利方面取得的惊人进展。但首先…
本周必读的故事:
- 一波新书正在帮助黑人员工应对当今的企业动态。
- 航空公司仍然将女性排除在高级职位和董事会之外。
- 《迪尔伯特》的创作者表示,因种族主义言论而有合作伙伴离开他。
- 那位最终让法国接纳#MeToo运动的女性。
- 福特的全电动皮卡使用了破坏亚马逊的金属。
日本企业界的同性恋权利运动
在最近的国会访问日本时,美国众议员亚历桑德里亚·奥卡西奥-科尔特兹呼吁东道国为其LGBT人口做更多事情,指出日本是唯一一个没有婚姻平等的G-7成员。尽管国内对酷儿社群表示好意并承诺与全球盟友共享价值观,但保守政府一直抵制正式变革。
然而,在私营部门,情况有所不同。正如我和 Yuko Takeo在彭博商业周刊的一篇文章中所写的那样,许多日本最大的雇主正在为同性伴侣提供福利,并且一些公司一直是婚姻平等的积极倡导者。
雅马哈公司 上个月支持了由 商界支持婚姻平等 领导的运动,加入了索尼、 富士通、本田等公司的行列,呼吁日本合法化同性婚姻。这与香港等地区邻国形成了鲜明对比,外国跨国公司公开倡导平等权利,但大多数本地大型雇主并未这样做。
日本支持同性婚姻
日本选民对同性结合是否应合法化的看法
来源:朝日新闻进行的调查
为什么日本公司愿意卷入文化战争?当然有道德问题,支持平等在各种方式上也有利于业务。但在像日本这样人口 减少 的国家,许多专家特别看到招聘和留住人才方面的好处。
每年进入职场的年轻人相对较少,而失业率远低于3%,劳动力市场紧张。随着 大多数 日本Z世代支持LGBTQ权利,公司通过展示他们与年轻人思维方式一致,更有可能在 人才竞争 中脱颖而出。
“由于人口减少,日本存在劳动力短缺问题,这在某种程度上是卖方市场,” 筒井清照说,他是斯坦福大学社会学和日本研究教授。“ LGBTQ友好性可以传递整体友好性。”
通常的警告适用。公司能做的有限。法律下的平等地位需要立法者和法官采取行动。但是, LGBT和盟友律师网的共同创始人Naosuke Fujita表示,公司“公开支持婚姻平等是一个巨大的变化。”也许他们可以帮助推动政府前进。 —Bruce Einhorn
按数字计算
- 10分之4FTSE 350公司董事会席位中有女性,提前三年实现了性别多样性目标
我们正在阅读的内容
- 1.8万亿美元的学生贷款泡沫现在成了最高法院的问题。
- 远程工作面临的最大威胁? 税收优惠。
- SPAC热潮以一堆破产和抛售告终。
- 更多共和党州长支持ESG — 即使其他共和党人在与之抗争。
新声音
“自脱欧公投以来,英国的商业投资一直受到信心不足的影响。”
Nicole Kornitzer
康尼策资本管理公司的Buffalo International Fund投资组合经理。彭博新闻支持在我们的媒体平台上放大女性和其他少数群体的声音。### 来自我们的合作伙伴
* 家谱学是黑人历史的一个关键组成部分,比许多黑人美国人想象的更容易获得。
- 作为一名教师,Joseph Edelin对不适合他大部分黑人学生的课程感到沮丧。因此,他自己写了一套。
- 当体育评论员古斯·约翰逊去哈佛上学时,摄像机跟随着。
彭博媒体和EBONY正在合作探讨黑人社区面临的经济和社会不平等问题。订阅EBONY.com获取更多来自Inside EBONY的新闻。