法律学会联合多方 推动职场正念文化 | 联合早报

新加坡法律学会联合本地和国际机构，发起“正念企业运动”，致力于改善法律界工作文化，减轻不必要的工作压力，推动更可持续、以人为本的职场环境。

新加坡法律学会星期一（7月7日）发文告说，这项新运动将在7月29日举行的2025年法律专业研讨会上正式启动。参与机构包括淡马锡控股、英国Mindful Business Charter、本地组织Mindful Business Singapore，以及关注职场心理健康的WorkWell Leaders。

“正念企业运动”（Mindful Business Movement）将从三个方面着手推动改变：首先，减少不必要的会议和沟通，使工作更专注、更高效；其次，保障律师有足够的休息时间和成长空间，不再长期处于满负荷状态；第三，分配任务时清楚解说，提供合理的完成期限，避免赶工和过度加班。主办方希望透过这些实际做法，营造一个更重视员工身心健康的职场文化。

这项倡议也参考了英国Mindful Business Charter多年来的经验。这个由银行和律师事务所共同发起的宪章，提倡企业清楚区分工作与生活，精简沟通流程，并尊重员工的休息时间。这项宪章现已在全球逾140家机构采用。

Mindful Business Singapore也会在这场运动中扮演积极角色。这个本地组织曾在2021年展开一项心理健康调查，结果显示不少本地法律从业者面临焦虑或抑郁风险，反映这一行长期存在心理健康挑战，改革需求迫切。

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