波音新任首席财务官暂时不得参与国防及洛克希德相关事务——彭博社

波音公司新任首席财务官赫苏斯·“杰伊”·马拉维在入职协议中包含了多项特殊条款，其中规定他最初不得参与涉及公司第二大业务（国防与航天）的讨论，这些条款旨在处理其与前雇主之间可能存在的利益冲突。

将于下月加入波音的马拉维此前在洛克希德·马丁公司担任相同职位，并于四月份季度财报电话会议前几天突然离职。波音在周四提交的文件中表示，已向这家国防竞争对手支付200万美元，“以解决与马拉维先生在该公司任职相关的索赔”。

杰伊·马拉维来源：PR Newswire波音表示，新任首席财务官在2025年底之前不得参与涉及公司国防与航天业务的决策，但仍可了解该部门的整体财务表现。

该高管在2026年4月前还将被限制就洛克希德参与的供应商和项目提供建议或决策，且在2027年4月前不得招募洛克希德员工或参与涉及前雇主的"采购活动"。

根据文件披露，接替布莱恩·韦斯特出任波音首席财务官的马拉维将获得105万美元的基本年薪，同时有资格获得目标价值为650万美元的年度激励奖金。

波音公司还同意向马拉维支付1100万美元的现金、限制性股票和期权，以补偿他因离开洛克希德而丧失的未归属股权奖励。

文件显示，他将在8月15日加入波音时再获得700万美元现金，以弥补他因"与洛克希德雇佣期间签订的非竞争协议相关的和解协议"而丧失的已归属洛克希德股票。

洛克希德的一位发言人在电子邮件中表示，公司"很高兴达成一项协议，确保我们的专有和知识产权得到保护，并正在努力从前高管那里追回货币补偿。"

波音公司的一位代表拒绝置评。

如果马拉维在两年内离开波音，他将被要求偿还这笔钱。