Tinder首席执行官Iosotaluno上任不到两年卸任 - 彭博社
Natalie Lung
菲伊·约索塔卢诺摄影师:切斯诺特/盖蒂图片社交友软件Tinder首席执行官菲伊·约索塔卢诺将于七月卸任,任职不到两年。这标志着母公司Match集团又一高管变动,该公司一直难以让其最大的交友应用品牌Tinder恢复增长。
约索塔卢诺周四在领英帖子中宣布即将从Match离职,结束了在该公司近八年的职业生涯。Match集团首席执行官斯宾塞·拉斯科夫在自己的帖子中表示,过去几个月他们一直在为这一宣布做准备,以确保顺利过渡,他将临时领导Tinder团队,但未任命新的CEO接替者。
这一离职标志着Match及其最大的交友应用Tinder的最新人事变动。拉斯科夫本人于二月接任最高职位,正努力在激进投资者的压力下保持公司多年转型计划不偏离轨道。这包括让Tinder恢复收入增长,约索塔卢诺在去年十二月告诉投资者,这一目标要到2027年才能实现。
母公司Match的股价在宣布后上涨了1.1%。
作为转型的一部分,拉斯科夫本月早些时候宣布了13%的裁员计划,旨在精简运营并削减公司成本。该公司旗下约会应用组合还包括Hinge、OkCupid和Match.com,其中大部分裁员集中在Tinder。
上个月,拉斯科夫表示Match的首席技术官因个人原因将于五月底离职,公司未立即任命继任者。此外,该公司还于四月晋升了一位高管担任首席运营官。
伊奥索塔卢诺在社交媒体发文中表示,她希望继续"支持和培养下一代女性领导者、创始人及投资者"。
“消费科技领域正以激动人心且难以预测的方式演变——我的个人抱负亦是如此,“她写道,“随着人工智能不断拓展可能性边界,此刻正是新声音创造与引领的最佳时机。”
拉斯科夫在领英发文中称,Tinder近期产品发展势头将持续,该应用已在欧洲测试双人约会功能,并利用人工智能优化了个人资料推荐系统。
“坚实基础已经奠定,我们正聚焦未来。Tinder领导团队充满干劲,致力于打造符合时代需求、反映全球用户变化期待的产品,真正实现’用户在哪里,服务就到哪里’。新篇章将围绕发展动能、创新突破和释放全部潜力展开,“他写道。