特朗普要求最高法院允许其解雇政府机构女性职员 - 彭博社

Greg Stohr

美国最高法院，华盛顿特区

摄影：Kent Nishimura/彭博社

唐纳德·特朗普总统要求美国最高法院允许他解雇两家独立机构的高级官员，提出了一项紧急申请，此举可能加强白宫对联邦监管机构的控制。

这份申请文件是在联邦上诉法院周一裁定国家劳动关系委员会（NLRB）成员格温·威尔科克斯和功绩制保护委员会成员凯茜·哈里斯可继续留任后提交的，相关法律诉讼仍在进行中。

本案将检验最高法院1935年的一项裁决，该裁决允许国会保护高级官员免遭解雇，为如今遍布各地的独立机构铺平了道路。这场法律纠纷最终可能验证特朗普是否有权解雇美联储主席杰罗姆·鲍威尔。

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特朗普要求最高法院立即允许他解雇这两名官员，并采取非常规措施——在未等待上诉法院最终裁决前就批准全面审查。政府表示，高等法院应在五月召开特别会议，以便在现行任期（截至六月底或七月初）内审理此案。

“总统不应被迫将其行政权力下放给那些明显与政府政策目标相悖的机构负责人，哪怕只有一天，更不用说在法院可能需数月才能解决此诉讼期间。”司法部长D·约翰·索尔辩称。索尔是政府在最高法院的首席辩护律师。

近年来，最高法院不断削弱被称为"汉弗莱执行人"的新政时期判例。法院在2020年裁定，总统可以任何理由解雇消费者金融保护局局长，推翻了国会为该职位设立的工作保护条款。法院宣称，三权分立的宪法原则禁止出现使如此重要的行政分支人物无需向总统负责的任职条款。

哈里斯和威尔科克斯案件的核心争议在于，相同法理是否适用于多人决策的独立机构。威尔科克斯于1月20日被特朗普撤换国家劳动关系委员会主席职务，一周后遭解雇。哈里斯在担任功绩制度保护委员会主席期间，于二月初遭特朗普免职。

特朗普政府二月表示将推动废除或大幅限制"汉弗莱执行人"制度。

政府目前还面临联邦贸易委员会两名被解雇民主党委员提起的诉讼。此案可能对"汉弗莱执行人"判例构成更直接的挑战。

翻译由Paulina Munita编辑。

原文注释：特朗普要求最高法院允许他解雇机构领导人（1）

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