美国卫生与公众服务部解雇为医保药品降价辩护的律师——彭博社

据知情人士透露，本月该机构大规模裁员中，至少有三名负责为拜登时代重大药品定价法案辩护的政府律师被解雇。

这些律师此前致力于《降低通胀法案》的法律实施与辩护工作，该法案首次允许联邦医疗保险（Medicare）直接与药企协商降低药品价格。目前医疗保险正面临制药公司及其盟友提起的多起诉讼，指控新法案违宪。

美国卫生与公众服务部尚未公布当前裁员总人数。此次裁员由埃隆·马斯克领导的政府效率部主导，该部门受前总统唐纳德·特朗普指派负责精简联邦政府编制。

部分在政府效率部裁员中被解雇的卫生与公众服务部员工已复职，但尚不清楚从事药品定价法案相关工作的律师是否已恢复职位。

目前特朗普政府已表明将推进下一轮药品价格谈判，涉及诺和诺德公司的减肥药Wegovy和糖尿病药物Ozempic。司法部亦表示将继续在法庭上为该计划辩护。

然而，知情人士表示，解雇律师将使卫生与公众服务部（HHS）在继续实施和捍卫该法律方面资源更加匮乏。除了诉讼之外，制药公司还向特朗普政府施压，要求暂停在拜登政府时期开始的药品价格谈判。

HHS的一位发言人拒绝置评。医疗保险和医疗补助服务中心（CMS）未回应置评请求。

解雇与重新雇用

美国食品药品监督管理局（FDA）重新聘用了曾被解雇的负责审查医疗设备和检查药品生产设施的雇员。此前，代表医疗设备公司的最大的游说团体——先进医疗技术协会（AdvaMed）公开抱怨，这是外部团体对特朗普政府扰乱联邦医疗保健劳动力的早期例证。

据知情人士透露，一个监督FDA的国会委员会也对解雇事件表示担忧。

第一轮裁员揭示了HHS后续解雇行动可能引发的混乱。白宫周三要求联邦机构在3月13日前提交“大规模裁员”计划。

特朗普政府最初在向福克斯新闻的评论中声称，并未解雇负责审查和批准药物或进行检查的人员。但根据彭博社查阅的信件，FDA确实以表现不佳为由解雇了检查员和医疗设备审查人员，尽管其中一些人的绩效评估非常优秀。

员工们从周五开始发现他们的解雇通知被撤销了。部分被解雇的医疗器械评审员是由用户费用资助的，这些费用是医疗器械行业根据国会批准的协议向该机构支付的。目前尚不清楚FDA解雇的员工中有多大比例被要求返岗。

“看来将有相当数量的专家评审员重返FDA。这将是令人欣慰的消息，我赞赏政府迅速采取行动，“先进医疗技术协会首席执行官斯科特·惠特克在一份书面声明中表示。

但刚从"强化FDA联盟"退休的史蒂夫·格罗斯曼表示，解雇通知被撤销并不意味着损害已经消除，该组织主张为该机构增加资金。

“召回部分人员是好事，但这并不能消除通过行政命令而非绩效评估进行裁员的危害，“格罗斯曼在一份声明中说。

然而，目前尚不清楚曾领导医疗器械部门产品评估与质量办公室的罗斯·西根是否已复职。他的名字已不再出现在卫生与公众服务部员工名录中。西根曾负责评估马斯克公司Neuralink Corp.制造的植入式脑机接口设备的指挥链。

根据彭博社查阅的解雇信函，裁员还波及负责监管《平价医疗法案》交易所和测试新支付结构的部门。

“情人节大裁员”

据四位美国医疗保险和医疗补助服务中心前雇员透露，2月14日下午，新入职的员工目睹了自己和同事遭遇解雇，有人称之为"情人节大屠杀”。其中三人表示，群聊记录显示账户被逐个注销。

前雇员称，部分员工在收到解雇通知前，就发现政府系统访问权限已被切断。某位员工在周五晚间失去工作邮箱权限后，2月16日周日从经理处得知自己被列入试用期解雇名单。周二联邦假期结束后，该员工联系IT部门重新登录邮箱，发现解雇信中将入职时间错写为2026年。

这份由CMS代理人力资本总监签署的通知以"绩效不达标"为由解雇员工，但当事人表示其考核评分一直很高。裁员不仅涉及政府新雇员，彭博社获得的文件显示，某位人力资源部门员工尽管持有"因曾任公职免试用期"的录用书，仍遭解雇。

CMS负责测试联邦政府节支方案的部门同样未能幸免，前雇员讽刺道，这与马斯克DOGE部门宣称提升政府效率的宗旨形成荒诞对比。

与此同时，司法部近期聘用了曾代表制药公司就医保药价谈判计划起诉卫生部的Jones Day律师事务所律师雅各布·罗斯。