2万名美国员工接受马斯克的离职提议——彭博社

Gregory Korte

员工最迟可在周四前接受提议，并可能于二月底离职。图片来源：Al Drago/Bloomberg超过2万名员工（约占美国联邦政府编制的1%）已接受了一项离职补偿方案，该延期离职计划将使纳税人继续支付其工资直至九月底。

但据一位熟悉数据的官员透露，这一数字每天都在增加。随着周四截止日期的临近，特朗普政府预计辞职人数将上升。

总统唐纳德·特朗普及其效率顾问——特斯拉公司和SpaceX首席执行官埃隆·马斯克——希望此举能将联邦政府编制缩减至10%。

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这一目标可能难以实现。美国现有近230万联邦文职雇员，但其中约半数人员（包括国防与情报文职人员、邮政工人、执法部门人员及其他敏感岗位）不符合该计划申请资格。

联邦雇员工会已敦促成员对该计划保持警惕，指出其承诺并无保障。美国财政部雇员工会称该计划"旨在诱骗或恐吓你辞职"，而美国政府雇员联合会表示其意图是"将联邦政府变成有毒的工作场所，使员工即使想留也无法留下"。

因此，人事管理办公室对收购要约提供了越来越详细的指导，并建议将其关键条款书面化。

尽管在英语口语中被称为“买断”，但这项延期离职计划的结构与私营部门有所不同。员工最迟可在周四前接受该计划，并可能在二月底离职。只要不与联邦工作产生冲突，他们可以自由接受其他工作。同时，他们必须承诺不对政府提起诉讼。

编辑：爱德华多·汤姆森。

原文链接： 超过2万名联邦雇员接受马斯克“买断”要约

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