星巴克与工会达成协议进行调解，以帮助谈判达成最终协议 - 彭博社

星巴克工人联合会成员在12月20日于芝加哥的星巴克门店外举着标语进行抗议。

摄影师：文森特·阿尔班/彭博社星巴克公司及其工会已同意引入外部调解员进行合同谈判，以努力恢复停滞的谈判并达成具有里程碑意义的协议。

公司和工人联合会“在过去九个月的谈判中取得了进展，我们致力于继续共同努力——在调解员的协助下——以应对复杂问题并达成公平的合同，”星巴克和工会在发给彭博新闻的联合声明中表示。

工会“对星巴克在下一阶段谈判中将改变其在工资和福利改善上的固定立场持乐观态度，”咖啡师和谈判代表米歇尔·艾森在工人联合会的另一份声明中表示。一位公司发言人表示，其立场并非固定，工会上个月已离开谈判桌。

彭博社平等特朗普将一切归咎于DEI，从飞机坠毁到通货膨胀芝加哥因白人男性被禁止投资巴利赌场而被起诉英国拒绝设定小船目标，新的法律被引入德意志银行首席执行官与戴蒙、所罗门一起抵制DEI攻击工会和公司一直在谈判首次集体谈判协议的模板，涵盖自2021年底以来已工会化的500多家美国咖啡馆。在经历了多年的冲突后，双方在去年2月宣布已同意共同努力解决敌对问题。

星巴克和工会在随后的谈判中报告了实质性进展，但在2024年底因薪资问题谈判破裂。工会随后进行了为期五天的圣诞前罢工，并对公司提出了数十项法律投诉——这是一种回归到2022年和2023年所采取的多方位施压公司的运动。

与工会达成协议可能会提升星巴克的品牌形象，并减轻来自立法者、机构投资者、员工和客户的压力。对于组织工会而言，与星巴克达成集体谈判协议将是一个具有里程碑意义的胜利，这可能会激励在该公司大约10,000家由公司运营的美国咖啡馆及其他主要雇主中进行组织。

工会表示，星巴克没有提供立即的加薪，未来的薪资增长仅为每年1.5%，而公司则表示工会提出了不可持续的提案。