受深圳男童遇害事件冲击 日企拟让有家眷员工返日 | 联合早报

中国广东深圳一所日本人学校的10岁男学生被捅死事件，引发驻华日本企业人心惶惶。 不少日企为安全起见，不得不考虑让外派员工家眷返回日本避险。

日媒纷纷报道，反映在华日企员工的不安。不少日本大企业已将有家眷员工派回日本作为对策。

松下集团是最早投资中国的日企，该公司星期五（9月20日）决定，为了安抚员工，决定发出经费让有家眷的员工返回日本。与此同时，也对在华员工实施居家办公等灵活措施。

松下副会长本间哲朗也是中日商会会长，该商会会员主要是在华日企。本间哲朗在事件后强调：“员工及其家人的安全是在中国继续开展业务的基础。”

《日经新闻》报道指出，深圳是继北京和上海之后的中国第三大城市，被称为“中国硅谷”，是通信设备制造商华为的总部，也是不少日本汽车公司的生产和研发基地。

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本田汽车以及日产在广州都设有工厂。两公司已开始就员工家人的安全采取保护措施，它们也对外宣布，将确认孩子们就读学校的安全管理状况。

除了汽车行业，在华有合作公司的三菱重工也向当地员工发出电子邮件，要他们“注意确保安全”。另一家有70名员工的驻华大型贸易公司还发邮件具体提醒：“在中日历史敏感的日子里，不要出现在示威地点。”

也有日媒引述日本高管指出，由于儿童相继成为目标，这会严重影响企业的外派，中国政府须加强安全措施。《日经新闻》研判，这次事件若双方不冷静对应，将成为中日关系恶化的新爆发点。

日企是在2008年北京奥运前后、中国经济飞速发展期大举进军中国。2011年，在中国的日企超过3万3000家，在华日侨有15万人。不过，2012年因岛屿主权纷争，中国爆发大规模反日游行，日侨人数减少30%。近年，由于中国经济减速，外加美中关系恶化，日企撤华步伐显著。今年，日本对华直接投资金额比上年下降15%，在华日本人员已进一步减少。