随着罢工临近,大众汽车工会要求在谈判中迈出“重大一步” | 路透社
Victoria Waldersee
沃尔夫斯堡,德国,11月21日(路透社) - 德国大众汽车工会,(VOWG_p.DE)在周四要求管理层在关于工资和工厂关闭的第三轮谈判中迈出“重大一步”,双方的立场似乎在公司可能在德国进行罢工的几天前仍然相距甚远。数千名员工在关于12万名在六家德国工厂工作的约30万名大众汽车员工的工资谈判开始时聚集在一起。
大众汽车要求削减10%的工资,理由是需要降低成本并增加利润,以维护其在市场上的份额,面对来自中国汽车制造商的竞争和欧洲需求的下降。这家德国汽车制造商还威胁在其87年的历史中首次关闭德国的工厂。
欧洲最大的汽车制造商的问题加剧了人们对德国作为工业强国地位的担忧,尤其是在2月份的选举之前,届时现任总理奥拉夫·肖尔茨的经济表现受到批评。
上周三,工会提议放弃两年的奖金,并建立一个基金来资助在公司生产效率较低的领域临时减少工作时间。这些组织表示,这些措施将避免大规模裁员,并节省15亿欧元。
但该提案的前提是公司放弃关闭工厂的计划,而大众汽车拒绝这样做。
“在圣诞节之前达成解决方案取决于另一方今天(星期四)迈出重要一步,” IG Metall的工会谈判代表Thorsten Groeger说。“如果IG Metall愿意,工厂的生产线将会停工。”
如果管理层拒绝提案,工会——控制着集团董事会一半席位——将要求7%的工资上涨,并且不关闭工厂。
如果要求未得到满足,工人们可能会从12月开始在所有德国工厂罢工,这是自2018年以来该公司首次大规模罢工,当时超过5万名工人因工资问题停工。
“我们欢迎工人代表们对劳动力成本和产能过剩措施表示开放……我们将在谈判中进行详细的交流,“大众汽车董事会成员Gunnar Kilian在一份声明中表示。
((翻译编辑 圣保罗, 55 11 56447753))
路透社 AAJ
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