美国劳工官员呼吁公司退出中国新疆|路透社

第1/2项：2023年6月30日，在墨西哥城美国大使馆接受路透社采访的国际劳工事务副办事长西亚·李（Thea Lee）。路透社/亨利·罗梅罗/文件照片

国际劳工事务副办事长西亚·李（Thea Lee）在墨西哥城美国大使馆接受路透社采访，2023年6月30日。路透社/亨利·罗梅罗/文件照片华盛顿，4月30日（路透社）- 美国劳工部官员周二表示，国际公司不能在新疆负责任地运营，应由于强迫劳工问题离开中国西部地区。

美国政府表示，中国官员继续对维吾尔族和其他穆斯林少数民族在新疆实施种族灭绝和反人类罪行，人权组织一直在向西方公司施压，要求他们就强迫劳工问题对其业务进行审计。中国政府坚决否认虐待指控。

劳工部国际事务副部长西亚·李（Thea Lee）在美国国会听证会上表示，北京方面已经“基本上将在新疆进行独立人权审计变得非法”。

李在中国-美国经济与安全审查委员会上说：“如果这是不可能的，那么唯一负责任的做法就是不在那种环境中运营”，没有点名具体公司。

中国驻华盛顿大使馆在一份电子邮件声明中表示，有关强迫劳动的指控“不过是美方捏造的谎言，企图肆意打压中国企业。”

中国官员承认在新疆设立了“职业培训中心”，但称其旨在遏制恐怖主义、分裂主义和宗教极端主义。他们还表示，该国对伊斯兰教的“中国化”是不可避免的。2月9日，德国化工巨头巴斯夫（BASF）表示将出售其在新疆两家合资企业的股份，此前人权组织记录了拘留营中包括强迫劳动在内的滥用行为。大众汽车也表示正在与中国的合资伙伴就该地区业务活动的未来方向进行磋商。2017年，北京在新疆启动了严厉的安全打击行动。一些专家表示，维吾尔人的大规模拘禁在2018年达到顶峰，但滥用行为仍在继续，劳工转移变得更加突出。

尽管如此，中国政府一直试图将新疆打造成一个重工业中心，对于铝加工和生产汽车零部件、太阳能组件和其他进入全球供应链的商品至关重要。

美国国会通过了法律，向中国施压其新疆政策，包括禁止从该地区进口商品的《维吾尔强迫劳动预防法》。劳工部不会规定美国公司在中国的经营方式。

李说，中国将维吾尔劳工转移到国内其他地区的情况正在增加，但很难验证该计划的程度。

“我还没有看到有效的方法来解决监控新疆以外劳工转移计划的挑战，”李说。

她说，中国网站上的数据会定期删除，而且没有自由进入工作场所来评估工人的来源。

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