树牢“大人才观” 全力打造三支队伍_风闻

济济多士，乃成大业；人才蔚起，国运方兴。党的十八大以来，党中央作出人才是实现民族振兴、赢得国际竞争主动的战略资源的重大判断，作出全方位培养、引进、使用人才的重大部署。树立大人才观是打造三支队伍的重要策略，它强调党管人才，同时，也强调发挥人才的优势，避免人才的短处，各行业皆应着力于选才、用才、育才三方面，以促成人才资源的最优配置。尤其是社区，更需塑造高素质干部队伍、高水平创新型人才和企业家队伍、高素养劳动者队伍。

**要深刻领悟人才工作的基本要义，形成良好有序的选才机制。**好的选才机制可以让金子发出更闪耀的光芒，可以让千里马在赛道上肆意驰骋。全面加强社区“三支队伍”建设，实现勇突破、闯新路，在树立“大人才观”挖才选才的同时更应打破传统观念，注重创新能力与实际潜力。因此要制定良好的选才标准，形成有序的选才机制，为人才提供更多展示才华的机会与平台，高质量激发人才的潜力，实现个人价值的最大化，让人才脱颖而出，实现工作队伍高素质、社区居民人才队伍百花齐放。

**要深切把握人才工作的根本遵循，建立健全完善的用才环境。**良好的用才环境包括完善的用才制度与合理的配置环境，良好的制度和合理的配置可以最大限度释放人才创新活力机能。社区作为最基层单位是要以更高的站位、更宽的视野去使用人才、配置人才、保障人才的基本权益：应坚持以实际需求为导向，着眼于高质量打造三支队伍的发展要求，推动实现“同频共振”，让适合的人才在合适的条线岗位，让有才的能人志士发挥专长反哺社区，达到人才效用最大化，以全面加强“三支队伍”建设，深入实施“八八战略”、构筑人才竞争新优势，强力推进更高质量的社区发展。

**要深化推动人才工作的持续发展，坚持引进培养的有机结合。**全力打造社区三支队伍，就是要全力培养队伍人才。一方面要加强教育和培训体系，为社区工作队伍、社区能人志士队伍提供多元化的职业培训和继续教育机会，满足不同类型人才的学习和发展需求，推动队伍的职业化、专业化发展；另一方面，要同时加强人才引进和交流，促进人才的流动和合作、推进产学研结合，提高人才的专业技能和实践能力，促进人的全面发展的，以达开辟干在实处、走在前列、勇立潮头新境界。

    “盖有非常之功，必待非常之人。”一个国家或地区社区的发展需要各个领域、各个层次的人才共同努力。树立大人才观、全力打造三支队伍是关键。不论国家或社区，只有树立大人才观，着力于选才、用才、育才，打造三支队伍，才能充分发挥各类人才的潜力，吸引和培养各类人才，推动社会的进步、促进经济、文化、教育等各个领域的协同发展，加快打造勤廉并重的新时代党建高地、各类人才向往的科创高地、具有全国影响力和示范引领性的省域技能型社会。（王倩文）