移民劳动力在乔治亚州的MAGA心脏地带蓬勃发展 - 彭博社

埃米特里奥·弗雷尔（右）和他的儿子胡安·卡洛斯（中）以及何塞·埃古伊（左）。

摄影师：肯德里克·布林森为《彭博商业周刊》拍摄地毯对胡安·卡洛斯·弗雷尔来说一直很好。在18岁时，他甚至没有高中毕业，便在乔治亚州西北部的达尔顿一家工厂担任叉车操作员，这里是世界地毯之都。多年来，弗雷尔逐步晋升到各种行政职位，期间完成了高中学业并获得了计算机科学学士学位。现在43岁的他，领导着工程地板公司的人力资源部门的一个团队，该公司是这个拥有35,000人口的小镇上十几家地毯制造商之一。“我几乎做了所有事情，”他说。“周五、周六、周日在工厂，整个星期我去上学。”

彭博商业周刊即使是一些高收入的美国人也无法再负担新车如何结束庇护案件的积压？将它们移出法庭每个人对奢侈手袋的误解特朗普的移民政策将使食品通货膨胀更加严重弗雷尔的成功在达尔顿并不独特——甚至在他的家庭中也是如此。他的父亲埃米特里奥在1976年获得了一份在达尔顿一家地毯工厂驾驶叉车的工作，此前他在美国各地的农场工作了十年。对埃米特里奥来说，工厂的工作是重复而艰苦的——与他之前的工作相比简直是个解脱。“我从来没有在采摘辣椒或樱桃时赚过这么多钱，”他说。“我开始做12小时的轮班，感觉就像在天堂。”

道尔顿地区生产了世界上大约一半的地板覆盖物。摄影师：肯德里克·布林森，彭博商业周刊像弗雷尔斯家族这样的人在道尔顿的戏剧性转变中发挥了重要作用。二十年前，这座城市——距离亚特兰大90分钟车程的75号州际公路——面临失去其主要产业的风险，因为地毯工厂难以找到工人，并考虑将生产转移到海外。但尽管一些道尔顿公司迁往中国或墨西哥，最强大的地毯制造商却收购了较小的竞争对手，并投资于当地生产。随着时间的推移，来自拉丁美洲的移民成为了劳动力的核心。

如今，拉丁裔人口占道尔顿总人口的超过一半，他们在地毯行业的劳动力中占据了很大份额。制造商花费了无数的时间和精力来帮助培训这些员工——许多是第二代公民，出生在美国——他们经常从初级工人晋升到监督职位。与其将本地乔治亚人赶出工厂，送入失业行列，他们反而帮助这个地方繁荣发展。周边的惠特菲尔德县去年秋季的失业率为3%（在现在回升到约5%之前），而中位收入从2014年的22,000美元上升到30,700美元。

道尔顿繁荣

乔治亚州惠特菲尔德县的失业率

来源：美国劳工统计局

在他开始在工厂工作不久后，埃米特里奥·弗雷尔说服了他的三个兄弟从他们位于哈尔帕的家乡前往乔治亚州，哈尔帕是一个距离墨西哥城一天巴士车程的村庄。他的妻子、四个儿子（包括胡安·卡洛斯）以及数十个表亲、姑姑和叔叔都在这个行业找到了工作。如今，大约有200个名为弗雷尔的人居住在该地区，担任教师、软件编码员、工程师、生物学家等多种职业。

达尔顿是MAGA国家，深处众议员玛乔丽·泰勒·格林的第14国会选区。该地区的选民在2016年和2020年 overwhelmingly 支持唐纳德·特朗普。尽管由于移民的涌入，该地区正在繁荣，但这并没有减缓格林的反移民言论。“民主党撕开了边界，让数百万非法移民涌入，推高了住房和医疗保健的成本，同时削减工资和消除就业，”她在今年夏天的共和党全国大会上发表的激烈演讲中说道。

达尔顿深藏于MAGA火品牌玛乔丽·泰勒·格林的美国众议院选区内。摄影师：肯德里克·布林森，彭博商业周刊但一些长期居民将达尔顿视为移民可以促进复兴的例子，它并没有带来美国文化的侵蚀，而是突显了其多样性和持久的力量。当地高中多次赢得州足球锦标赛，激发了当地的自豪感。二十多家塔可和卷饼餐厅轻松超过了提供汉堡和薯条的餐馆，其他民族食品的店铺也在不断涌现。

乔治亚州北部城市拥有数十家提供拉丁美食如塔可和卷饼的餐厅。摄影师：Kendrick Brinson 为《彭博商业周刊》拍摄在城南的一条蜿蜒道路上，优雅的新 达尔顿伊斯兰中心 欢迎着后来的移民，主要是南亚的商店老板和高科技制造工程师。“这真是一个多元文化的小镇，”当地商会前会长罗布·布拉德汉姆说，他现在为一个推广清洁能源的非营利组织工作。“你必须建立一个管道，将工人引入你的工厂。”

达尔顿的地毯产业可以追溯到19世纪，当时当地女性开始在门廊上制作被子。到1930年代，41号公路获得了“床单巷”的绰号，企业家们在路边展示他们的商品，以吸引前往佛罗里达的早期北方汽车旅客。被子制作的专业知识帮助吸引了纺织厂，这些厂商在二战后的繁荣中蓬勃发展，编织客厅、公司办公室、汽车内饰以及几乎所有其他东西的地毯。

当地女性在19世纪开始在门廊上制作被子，这项专业知识为地毯产业奠定了基础。这里是一个地方博物馆展览，展示了达尔顿的纺织传统历史。摄影师：Kendrick Brinson 为《彭博商业周刊》拍摄到1960年代，几乎一半的全球工厂制造地毯来自乔治亚州西北部，该地区有数百家制造商。根据地毯和地毯协会（Carpet and Rug Institute）这一贸易组织的数据，经过数十年的整合和减员，他们的数量已减少超过90%，尽管他们仍占全球产量的约一半。

尽管行业不断增长，自动化却使工作岗位减少了60%。1990年，达尔顿地区的行业就业人数达到了约50,000的峰值。根据美国人口普查局的数据，工人中绝大多数是本土出生的，只有略超过1,000名移民。如今，当地行业的就业人数约为21,000，其中约四分之一是外籍出生（还有更多是移民的子女）。

新的劳动力

乔治亚州全职地毯行业工人

来源：美国人口普查

移民为地毯行业提供了稳定的低成本工人，保留了蓝领工作以及数百个更高级的职位。“移民让这个行业得以生存，”波士顿大学教授帕特里夏·科尔特斯说。“如果你让公司存活下来，你就能保住其他工作：监督、研究、管理。”

达尔顿完善的供应链、便捷的美国市场接入以及数十年的经验超越了生产商可能从海外转移中获得的任何优势。但进展并不总是一帆风顺。在美国金融危机及随后的房地产低迷之后，地板覆盖材料的需求骤降。根据劳工统计局的数据，2009年达尔顿地区的失业率达到了14.3%，是两年前水平的三倍多。

随着工厂老板越来越多地转向讲西班牙语的人来填补职位，本土出生的当地人感到愤怒。2010年，最大的制造商之一莫霍克工业公司同意与声称公司雇佣移民以降低他们工资的员工达成1800万美元的和解。尽管莫霍克没有承认任何不当行为，但该协议结束了长达六年的诉讼，为约48,000名现任和前任员工提供了赔偿。

达尔顿的一家地毯零售商。摄影师：Kendrick Brinson 为彭博商业周刊当业务开始回升时，大约在2015年，行业——越来越依赖移民来填补入门级职位——与当地拉丁裔公民团体密切合作，以确保新来者感到舒适并遵守移民法律。Mohawk邀请达尔顿的拉丁美洲协会在公司大多数新员工入职的工厂运营——这一举措帮助将第一年员工的流失率减半。在I-75公路上，西班牙语广告牌展示了拉丁裔工人的形象，赞美工厂提供的机会。制造商通过在拉丁裔杂货店和出租车中放置一堆传单来寻找新人才，这些出租车通常由拉丁裔使用（和驾驶）。

行业成功的一个关键是其愿意对员工进行教育。Ray Morales在另一家大型生产商Shaw Inc.的挤出生产线上开始工作，然后在加入培训项目的同时转向机械维修。后来，Shaw为他支付了在附近技术学院学习的费用，而Morales今天为维护人员制作逐步指导视频。“我仍然会和那些家伙一起去动工具，”Morales说，他是第二代行业从业者，他的母亲和叔叔曾在工厂工作。

对于许多工人来说，培训开始得更早。今年夏天是地毯公司赞助的夏季项目的第13年，旨在向六年级、七年级和八年级学生介绍制造业。其他举措则将达尔顿州立学院的教育专业学生带到工厂进行为期两周的“外部实习”，希望他们能向工厂提出课程、实地考察和指导未来员工的想法。目标是“展示我们业务中可用的广泛职业选择，并帮助学生识别他们的优势和可选项，”Shaw的劳动力发展主任Brian Cooksey说。

其他行业已经开始在达尔顿扎根。这家汉华解决方案的太阳能电池板工厂创造了数千个就业机会。摄影师：Elijah Nouvelage/Bloomberg去年，达尔顿的商会开始为高中毕业生提供如何找工作的辅导，并向完成课程的任何人保证在地毯或其他当地行业的就业。九名毕业生开始了这个项目，七名——都是拉丁裔——成功签订了工作合同。今年这个数字上升到了29。

繁荣的地毯厂及其培训当地劳动力的努力吸引了其他行业。韩国太阳能电池板制造商汉华解决方案公司在2019年开始投资28亿美元用于制造电池板的工厂，为该地区带来了3800个就业机会。汉华的供应商SolarCycle Inc.，一家回收旧电池板的公司，表示将投资4亿美元并创造超过600个就业机会。而德国的Gedia汽车公司于2020年到达，提供了200个就业机会，投资8500万美元建造汽车零部件工厂。Gedia表示，吸引他们的一个重要因素是：“该地区丰富的人才储备。”

Emiterio Fraire。摄影师：Kendrick Brinson为Bloomberg Businessweek拍摄Emiterio Fraire的家庭和成千上万的家庭是这一人才储备的体现。通过报名参加那些早班的12小时轮班，Fraire知道他能赚到比在田地里更多的钱，而且身体负担更小。他觉得自己能够为自己和孩子提供更好的未来。“我们希望我们的孩子能学习，”他的妻子Elva说。“他们做到了。”接下来阅读：沃顿教授为更多移民提供经济论据