中国学生为金融职位支付顾问5万美元，因市场恶化 - 彭博社

江苏省淮安市的校园招聘会上，大学生们在六月参加活动。摄影师：CFOTO/Future Publishing/Getty Images中国学生越来越多地转向职业辅导服务，支付高达50,000美元以获得心仪的金融职位。但随着就业市场恶化，华尔街公司在中国减少招聘，许多人却空手而归。

至少有十几家咨询公司活跃，提供帮助加快投资银行、对冲基金和私募股权公司的录用。服务包括简历润色、面试技巧辅导甚至内部推荐。

随着中国的 青年失业率 徘徊在13%，从金融到房地产和科技等行业都在裁员，裁员人数，愿意支付高价以获得优势的学生需求激增。尽管机构宣传多个成功案例，但他们承认竞争比以往任何时候都更加激烈。

“如今，中国学生找工作变得更加困难，”职业辅导机构 International Ideal 的创始人李莉说，该机构自2014年以来已帮助超过8,000名学生获得工作机会。“公司已经在裁员——他们怎么可能还有能力招聘应届毕业生？”

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华尔街大型公司的竞争非常激烈。高盛集团仅从超过315,000名申请者中录取了2,600名实习生，2024年夏季实习的录取率仅为0.8%，根据其LinkedIn 帖子。

在专注于C级和管理层人才招聘的上海猎头公司博乐咨询工作的Brook Zhang表示，金融行业的招聘去年开始变得困难，今年更是艰难。

竞争加剧

根据博乐咨询的数据，寻求金融职位的人数比2023年同期增长了约30%，而职位空缺下降了30%。一些金融职位——特别是在基金、证券、期货和投资领域——退出了第二季度最高薪资行业的排名，依据中国招聘机构智联招聘的最新报告。

在这样的背景下，总部位于纽约的 OfferBang，拥有一支由前华尔街银行家和毕业于北京大学及常春藤盟校的分析师组成的团队，表示自2020年以来，来自中国的新客户数量翻了一番。它对不同套餐的收费约为3000到10000美元。

总部位于香港的 HKCareers，是一家成立于2013年的基于订阅的职业指导公司，自2020年以来客户增长了40%，并与超过2000名毕业生合作，联合创始人Steven Lui表示。另一家公司PH Career 提供包括代写求职信和推荐信的服务，收费高达近14000美元。

即使学生获得了实习机会，这也并不保证能得到工作。“在疫情之前，学生完成暑期实习后获得全职回聘的比例为70%-90%，”总部位于上海的职业指导机构 WallStreetTequila的首席学术官Annie Lin表示。“如果你表现良好，你可以相对确定会收到回聘邀请。但自从Covid-19以来，大多数公司的回聘率已低于30%。”

成功案例中有21岁的Tina Qian，她表示她为 One Strategy Group的服务支付了35000美元——这是一家在纽约、伦敦和北京设有办事处的机构。她最终参加了11个超级面试，并收到了来自大型银行和精品公司的三个录用通知。

在没有现有联系或金融行业知识的情况下，她表示，与该机构合作迅速让她掌握了必要的技能，包括一对一的技术培训课程、与她本不会接触的行业专业人士的联系，以及模拟面试。她说，这些服务帮助那些没有进入顶尖学校的学生在与主要投资银行的关系上缩小了差距。

“在金融行业外部和内部的人之间存在着巨大的信息差距，”钱说。“我们没有某种中介来打破这种不对称。”

One Strategy Group表示，仅在2023年的招聘季就帮助了40名学生获得了摩根大通的录用通知，35名学生获得了摩根士丹利的录用通知。彭博社无法独立验证该公司的成功率。该机构表示，它为学生提供核心金融知识并培训他们进行面试，但否认提供内部推荐或学生支付实习费用的做法。

摩根士丹利和摩根大通的发言人表示，这些银行与任何职业辅导公司没有关系。

日益增加的争议

该行业充斥着许多学生在支付高额费用给代理后感到失望和失业的例子。

以23岁的宾夕法尼亚大学学生Jenny Li为例。她向一家名为UniCareer的公司支付了50,000美元，她表示该公司承诺在其“VIP奢华”合同中为她安排与全球投资管理公司Bridgewater Associates LP的面试。它还宣传能够向包括摩根士丹利和高盛在内的公司发送内部推荐，这将使她在面试过程中占据优势。

“我很绝望，”李说。“就业市场真的很艰难，尽管我有实习经验，但我没有任何工作机会。UniCareer向我承诺我会得到我梦想的投资银行职位。”

八个月过去了，她失业了，并咨询了律师要求退款。她说她从未获得过工作机会。

UniCareer没有回应多次通过电子邮件和电话的评论请求。Bridgewater的发言人表示，该公司与任何职业辅导机构没有合作关系。

虚假实习

与职业辅导机构相关的数百起投诉已在 黑猫投诉上登记。许多投诉集中在机构过度承诺和未能兑现上。

提供虚假的实习或假内部推荐是诈骗学生的主要方式。

当地媒体对此进行了报道，上海的龙电视台强调了一条“灰色供应链”，职业辅导机构与大公司的员工勾结，以利用学生的绝望。根据广东省的官方报纸《南方日报》，一些相信自己完成了合法实习的学生的申请被撤回。

多家大型银行已否认这种做法。摩根士丹利在其网站上发布通知，警告不要相信声称提供可购买实习的第三方。高盛的发言人表示，该公司与任何职业辅导公司没有关系。

并非所有学生都相信需要职业辅导机构。哥伦比亚大学20岁的学生杨季悦决定独自一人，并表示她重视申请过程作为一种学习经验。

“韧性是只能通过独立和单独工作来培养的，”她说。