海力士的100%股份增长对高盛、花旗来说才刚刚开始 - 彭博社

OpenAI 已经成立了一个董事会委员会，来评估其人工智能模型的安全性和保障性，这是在其负责该领域的高管辞职并且公司有效解散其内部团队几周后做出的治理变革。

此举也是在两位前董事会成员 Helen Toner 和 Tasha McCauley 在 《经济学人》 上对 OpenAI 的治理提出严厉批评之后进行的。

新委员会将花费 90 天时间评估 OpenAI 技术中的保障措施，然后提交报告。“在全体董事会审查之后，OpenAI 将在博客文章中公开分享已采纳的建议更新，以一种符合安全性和保障性的方式，”该公司在周二的一篇博客文章中表示。

OpenAI 的首席执行官 Sam Altman 在世界经济论坛（WEF）于 2024 年 1 月 16 日在瑞士达沃斯的彭博大厦进行的采访中。摄影师：Chris Ratcliffe/BloombergOpenAI 还表示，他们最近开始训练他们最新的人工智能模型。

这家私人公司最近在人工智能方面的快速进展引发了人们对其如何管理技术潜在危险的担忧。这些担忧在去年秋天加剧，当时首席执行官 Sam Altman 因与联合创始人兼首席科学家 Ilya Sutskever 在开发人工智能产品的速度和限制危害步骤上发生冲突而被董事会短暂罢免 之后。

这些担忧本月再次出现，之后Sutskever和一位关键副手Jan Leike离开了公司。这两位科学家领导OpenAI的所谓的超对齐团队，专注于超人类AI的长期威胁。辞职的Leike后来写道，他所在的部门在OpenAI内部“苦苦挣扎”以获取计算资源。其他离职员工也纷纷附和他的批评。

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在Sutskever离职后，OpenAI将他的团队剩余部分整合到更广泛的研究工作中，而不是将其保持为一个独立实体。OpenAI的联合创始人John Schulman现在负责超对齐研究，作为扩大职权的一部分，并担任新头衔“对齐科学主管”。

这家初创公司有时难以应对员工离职。上周，OpenAI取消了一项政策，即如果前员工对公司发表不利言论，就取消他们的股权。

Toner和McCauley去年在Sam Altman被重新任命为CEO后退出OpenAI董事会，他们在上周末为《经济学人》撰写的客座文章中批评了Altman的领导，并警告称Sutskever和其他关注安全的团队成员的离职“对OpenAI自我治理实验不利”。

一位发言人表示，OpenAI知道前员工的批评，并预计会有更多批评，他补充说公司正在努力解决这些问题。

OpenAI的新安全委员会将由三名董事会成员组成 — 主席Bret Taylor，Quora CEO Adam D’Angelo和前索尼娱乐执行官Nicole Seligman — 以及六名员工，包括Schulman和Altman。该公司表示将继续咨询外部专家，其中两位是：Rob Joyce，唐纳德·特朗普的国土安全部顾问，以及John Carlin，担任乔·拜登总统时的前司法部官员。

韩国SK Hynix Inc的股价在过去一年中上涨了100%以上，华尔街预测将进一步上涨。

过去一个月，不少于19位分析师已经上调了对该公司的预测，该公司是Nvidia公司高带宽存储芯片的最大供应商。他们给出的原因包括人工智能的巨大潜力，以及本月盈利可能带来的积极意外。