狗友好的办公室可以提升员工的心理健康 - 彭博社

Matthew Boyle

2024-04-16

NBCUniversal首席人力资源官Vicki Williams受到Atlas的亲昵

照片由NBCUniversal提供苹果的iPad Air型号在零售店展示。

摄影师：Gabby Jones/BloombergiPhone 15智能手机在北京的一家苹果商店展出。

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洛克菲勒中心的办公室狗

压力弥漫在大多数工作场所，但媒体巨头NBCUniversal的员工最近面临的压力比他们应承受的要多。

去年，这家康卡斯特旗下的公司的首席执行官在一起性骚扰投诉后被解雇。自以色列和哈马斯之间的战争爆发以来，创伤辅导员一直为员工提供服务。此外，前共和党全国委员会主席罗娜·麦克丹尼尔被聘为贡献者后，由于NBC和MSNBC主持人的反对而被解雇，也引发了内部紧张。

像所有公司一样，NBCUniversal的领导们一直在努力鼓励员工更频繁地来办公室，同时也要关心员工的福祉。

Atlas和Williams照片由NBCUniversal提供随着焦虑情绪上升，Atlas出马解围。Atlas是一只六个月大的黑拉布拉多，是NBCUniversal的新办公室小狗，在洛克菲勒广场30号的走廊和会议室里蹦蹦跳跳。它出现在Kelly Clarkson Show上，与Saturday Night Live的编剧们坐在一起，并访问了母公司康卡斯特在费城的总部。（它甚至有自己的员工工牌和Instagram页面。）

一些公司允许所有员工偶尔带自己的宠物上班，但这在繁忙的NBCUniversal内部是行不通的，根据人力资源主管Vicki Williams。但是，意识到宠物对工作场所心理健康的积极影响，Williams研究是否有办法让一只狗进入30 Rockefeller Plaza。

NBC在Guide Dog Foundation找到了Atlas，他正在接受训练，计划在明年成为一名全职导盲犬。这个团体负责训练并为有需要的人提供狗。之前他们曾在NBC的Today Show上露面。

“我们希望Atlas感觉自己像是一名同事，” Williams在4月3日的一次活动中说，该活动在纽约展示了宠物友好的工作场所，其中有宠物保险提供商Nationwide和狗粮制造商Mars的领导人，以及一些他们的狗。

在活动上，Mars Petcare的营销主管Fernando Silva解释了他的公司如何利用宠物友好政策来招聘和留住员工。Mars在田纳西州富兰克林的办公室每天欢迎大约100只狗，甚至还有模块化地毯，如果发生意外，可以单独清洁。

500名或更多员工的雇主中，近四分之一提供宠物保险，根据工作场所顾问Mercer的说法，但并不是很多符合条件的员工利用了这一福利。

席尔瓦的狗，沙丁鱼，在Mars Petcare办公室照片由Mars提供至于NBC员工，可以注册Atlas参加团队会议，“他的日程安排已经排满了，”威廉姆斯说。难怪，因为与Atlas的会议可能以一顿舔加上行动项结束：“他是一个亲吻狂，”她说。 Atlas有一个小“办公室”，他在那里放着他的玩具，甚至有一个RTO政策：他现在每周在办公室一次，但很快可能会延长到两天。

一名训练师始终陪伴在Atlas身边，他的行踪被张贴出来，这样那些不喜欢狗或对狗过敏的员工可以保持距离。威廉姆斯说，她为可能出现的所有问题做好了准备，但到目前为止，一切都很顺利：“据我所知，他还没有发生任何意外。”

所有那些亲吻可能会产生真正的影响：像所有雇主一样，NBCUniversal近年来看到其心理健康资源需求增加，一些研究表明，在宠物友好的工作场所工作的员工报告称心理健康状况更好。

阿基拉摄影师：曼尼·圣地亚哥在宠物友好的工作场所活动中，史蒂文·费尔德曼，人类动物纽带研究所的总裁，表示更多雇主应该像NBC一样支持“宠物意识”。玛丽莎·安德拉达，星巴克和Chipotle Mexican Grill的前人力资源主管，带着她的狗阿基拉一起参加，表示在工作场所接纳宠物甚至可以提高生产力。

也许这有些牵强，但毫无疑问，Atlas的到来对NBC环球公司产生了舒缓效果。威廉姆斯说：“在工作场所的紧张氛围和选举即将到来之际，能够谈论一些轻松有趣的事情实在是令人愉悦。”

引言

“如果我们继续推动更多的生产力，这也意味着工资的提高。所以人们做更多的事情，整个组织在用更少的人做更多的事情。”

拉里·芬克

黑石集团首席执行官

芬克表示，他公司对人工智能的投资最终将提高员工的工资。### 数据统计

去年，毕马威的一项调查引起了我们的注意，发现将近三分之二的企业首席执行官设想在未来三年内所有公司员工都全职回到办公室。这一令人惊讶的发现与其他数据相悖，其他数据显示大多数白领正在逐渐适应混合工作模式。

显然，KPMG的调查显示，今年只有三分之一（34%）的首席执行官认为员工每周工作五天。

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自从2010年史蒂夫·乔布斯首次推出iPad以来，苹果公司已经超过18个月没有更新过iPad系列，这是自此产品首次亮相以来最长的新机型间隔。这一“干旱期”最终将在5月7日结束。

这一天，首席执行官蒂姆·库克将介绍iPad Pro和iPad Air的重大升级，以及平板电脑配件的新版本。公司将通过一场名为“Let Loose”的在线活动发布这一消息，预计活动将持续半个多小时。

苹果正在进行一次转变，演示将在太平洋时间上午7点进行，比往常提前三个小时。这意味着周二的活动将完全在苹果欧洲粉丝的工作时间内，而更重要的是，亚洲的观众可以在睡觉前观看。目前，提升中国市场销量是公司的主要重点。

对于iPad业务来说，这也是一个关键时刻。在疫情期间销量激增之后，过去两年需求有所下降。上个季度iPad的销售尤其疲软，下降了17%，未达到分析师的预期。苹果预测iPad收入将在当前时期反弹，并指望新机型帮助重新赢回消费者。

与苹果更大型的产品发布活动不同——6月的全球开发者大会和9月的iPhone发布会——在加利福尼亚库比蒂诺的总部不会举办大型的线下聚会。相反，苹果将在纽约和伦敦举办规模较小的实机体验活动，媒体成员将能观看视频公告并试用这些设备。

这里是在活动中可以期待的新产品 - 以及可能要等到以后才会推出的产品：

在苹果零售店里有一款带魔术键盘的iPad Pro。摄影师：Brendon Thorne/Bloomberg### 新iPad：

活动的焦点将是一款新iPad Pro，具有更新的设计和更清晰的屏幕。这将是第一款配备OLED显示屏 - 有机发光二极管 - 的iPad，自2017年以来iPhone上使用的技术。除了提高图像质量，OLED还可以让设备更薄，据预计，苹果将相应地缩减Pro平板电脑的厚度。新的iPad预计将推出11英寸和12.9英寸的屏幕尺寸，可能还包括苹果的第一款M4处理器。这些芯片将有助于支持人工智能任务 - 这是苹果在AI领域的更广泛推动的一部分，苹果将在六月进一步解释。
iPad Air，苹果的中档平板电脑，也将在周二进行更新。其中的重要消息是，苹果将首次为其增加第二个更大的屏幕选项。新的12.9英寸版本将与iPad Pro的尺寸相匹配，为消费者提供了一种更便宜的获得大屏幕平板电脑的方式。目前的10.9英寸版本将继续存在，并且这两款型号可能会使用苹果在2022年首次推出的M2芯片进行更新。

更新的配件：

苹果铅笔将在周二的演示中占据重要地位并不是什么秘密：公司在活动邀请函中描绘了这款设备。这款经过翻新的铅笔将包括触觉反馈，这是一种让用户在使用触控笔触发动作时感受到类似振动的效果的功能。用户可能还可以挤压铅笔来执行某些任务。该配件上次在2023年进行了更新，当时苹果推出了一款新的低端版本。新款将取代2018年推出的高端型号。

苹果邀请参加其iPad活动。来源：苹果* 苹果还将推出更新的Magic Keyboard，这是一款作为iPad保护套并带有键盘和小型触控板的设备。预计新版本将更耐用，采用铝制材料，使iPad看起来更像笔记本电脑。用户抱怨目前版本在使用几个月后可能会撕裂或破损。

即将推出：

苹果正在研发成本更低的第十代iPad。该型号目前售价为449美元，但苹果可能希望将价格接近329美元的第九代型号，这将使其逐步淘汰旧版本。但预计至少要等到年底才会采取这一步骤。
该公司还计划更新iPad mini，该款产品在2021年进行了改版。这款新型号配备更快的处理器，但不会在周二推出。
新的AI功能可能会为iPad Pro提供预览，但不要指望在6月之前正式公布软件功能。届时，苹果将在其全球开发者大会上推出iPadOS 18。
该公司还接近生产改版的低端AirPods，但这些产品将在秋季推出 — 与新iPhone一同发布。
最后，不会有Mac电脑参加此次活动。尽管iPad Pro可能会搭载公司的M4芯片 — 该组件也将用于Mac — 新电脑要到2024年晚些时候才会推出。

苹果公司以中国季度收入的不错表现让投资者感到惊讶，这反驳了数月来显示iPhone销售急剧下滑的数据。

首席执行官蒂姆·库克表示，中国大陆的iPhone收入“在报告基础上”增长，这是在2022年与Covid供应链中断相关的调整之前。他重申了苹果对一个市场的长期乐觀态度，这个市场正在缩小，但仍占公司净销售额的18%。