英国工商联主席表示，提高最低工资可能会引发通货膨胀 - 彭博社

伦敦的通勤者。

摄影师：克里斯·J·拉特克利夫/彭博社据一家知名商业团体的负责人称，比以往任何时候更多的公司担心英国不断上涨的最低工资的后果。

在低增长和持续通货膨胀的情况下提高工资可能适得其反，英国工业联合会的总干事雷恩·牛顿-史密斯将在周三的活动上表示。

英国25年前引入了最低工资标准，下周将达到每小时11.44英镑（14.46美元），主办该活动的智囊团体——决议基金会表示，这是英国历史上第三大涨幅。

“我们将结束相对低工资，但比以往任何时候都有更多的人感到低工资，”牛顿-史密斯根据她演讲的预先发布摘录将会说。“这就是当你专注于最低工资而不是推动增长时会发生的事情。”

英格兰银行在二月份表示，主要利率的近10%增长将对整体工资增长产生“相当温和”的影响，这一增长一直在推动高通货膨胀。它已将此纳入其通货膨胀和增长预测中。

然而，它还表示目前仍存在不确定性，即这将如何进一步提高收入水平，因为雇主们希望保持工资底线与员工工资之间的差距。英格兰银行将暂停将利率从16年来的高点下调，直到数据显示其对快速工资增长造成的价格压力的担忧得到缓解。

CBI将辩称，当英国经济在扩张时，最低工资是成功的，但现在存在引发价格压力的风险。几乎一半的CBI会员表示，去年的加薪已经转嫁给了消费者。

政府必须通过诸如规划自由化等措施来刺激增长，帮助减少价格压力，Newton-Smith将会说。

最低工资已经成为“一代人中最成功的经济政策”，根据Resolution Foundation周三表示，它每年将数百万工人的收入提高了6000英镑。这项政策是在1997年的大选中托尼·布莱尔的工党取得压倒性胜利后引入的。