邦德继承人阿迪蒂·米塔尔利用印度的繁荣改造家族的A.K.资本 - 彭博社

阿迪蒂·米塔尔摄影师：希玛尼·伊沙尔·辛德瓦尼在印度男性主导的企业世界中，特别是在债券市场中，女性在领导岗位上很少见。

阿迪蒂·米塔尔对这种不平等非常清楚。她是印度2万亿美元以上固定收益市场中为数不多的女性之一，共同创立了一个在线债券平台，使个人直接进入传统上由大型机构主导的市场。

随着摩根大通公司计划从6月起将印度纳入其全球债券指数，这个以往封闭的债务市场正受到全球关注。开放国家债务市场预计将吸引数十亿美元的外国投资，此举与最近的监管变化同时进行，这些变化要求市场从传统的电话系统转向电子平台。

彭博社平等Salesforce的史密斯表示，多样性是构建人工智能模型的关键苏纳克的卢旺达法案在英国上议院遭遇第二轮失败杰里米·亨特延长儿童津贴并承诺改革“不公平”的制度加拿大薪资增长出现初期信号放缓米塔尔正在领导适应的努力。她监督了父亲于上世纪90年代创立的A.K. Capital Services Ltd的扩张，从为国有企业进行债务销售的主要业务转向向零售投资者提供高收益公司债务。她最近为富裕个人设立了一支备选投资基金，并专注于印度尚未成熟的市政债券市场。

“我们在信贷行业中取得成功是因为拥抱变化，而不是抗拒变化，”米塔尔在孟买接受罕见采访时说道。“一场变革正在进行中。我们必须应对，否则你将会灭绝。”

当局近年来已经采取措施加深国家企业债券市场。这些措施包括消除结算风险、建立一个交易报告平台以增强透明度、引入一个用于初次发行的电子竞标平台，以及提高外国人的投资上限。

A.K. Capital 已经经历了2009年的全球金融危机、2013年的美国缩减购债引发的动荡，以及2018年印度的影子银行危机带来的挑战。米塔尔将公司的韧性归功于其对信贷质量、合规性遵从和运营理解的关注。

“我们看到了股票市场的混乱，而今天它正在蓬勃发展，”米塔尔说道，指的是折扣在线公司的出现加速了过去十年几家家族经营的证券经纪公司的衰落。“固定收益市场是下一个 —— 它的时代已经到来。”

印度企业领导层中女性所占比例很小

来源：Primeinfobase.com

截至财年结束日期；2024年截至2月14日

米塔尔21岁开始了她的职业生涯，最初在各个方面协助她的父亲 —— 一位资深银行家 —— 管理账户、监督合规等。作为注册会计师，她转向了本币公司债券交易。

多年来，A.K. Capital 扩展了其服务范围，包括贷款银团组织、项目融资和批发债务市场运营。她与她的丈夫共同创立了IndiaBonds.com，她的丈夫是一位前德意志银行银行家。

该平台旨在利用印度不断增长的个人投资者群体，寻求替代传统定期存款的选择 — 这与她父亲曾服务过的数百家机构客户有着显著不同。

“没有人愿意接到冷电话，但他们很乐意去浏览，”米塔尔说道，指出该平台是“接触人们的最佳方式，因为数字化是印度的一个增长趋势。” 她补充说，该平台为投资者提供了他们需要的信息来进行投资。

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尽管如此，在印度债券市场取得成功取决于低费用结构，并需要坚定不移的态度，无论性别如何，米塔尔表示。这在一个性别不平等在领导职位上仍然存在的国家尤为引人注目 — Prime Database上个月的一项研究显示，该国约2,000家公司中仅有3.2%的高级职位由女性担任。

除此之外，在印度，以及世界其他地方，女性经常因展现雄心或坚定不移而受到惩罚，而这种特质在男性同行中受到赞扬。

“我是一名企业家，”米塔尔说。**“**因为我是女性，我的激情表现出来就是我的自信。”