《华尔街日报》:纽约州州长凯西·霍楚否决非竞争协议禁令
Jimmy Vielkind
纽约州州长凯西·霍楚尔11月曾表示,她认为应禁止对低收入劳动者实施竞业禁止协议,但高收入雇员可自行协商相关条款。图片来源:Yuki Iwamura/Associated Press纽约州奥尔巴尼——纽约州州长凯西·霍楚尔否决了一项旨在禁止员工签署竞业禁止协议的立法,此前商业团体警告称,该措施将导致工作岗位流失到其他州。
民主党人霍楚尔周五表示,她支持取消中低收入劳动者的竞业禁止协议。她曾与奥尔巴尼的民主党议员提出折中方案,允许对高薪员工保留竞业条款,但包括周五在内的多轮谈判最终未能达成协议。
霍楚尔在否决声明中写道:“纽约拥有高度竞争的经济环境,是众多行业的聚集地。这些企业的合理利益无法通过立法的一刀切方式得到满足。”
《华尔街日报》周五早些时候报道称,霍楚尔的否决决定在意料之中。
竞业禁止协议通常限制员工在离职后一段时间内不得从事新工作或创业。根据美国联邦贸易委员会数据,近五分之一的美国劳动者受到竞业条款影响。
最初,这些条款主要针对高薪高管及能接触商业机密或战略计划的人员,但近年来已扩展到如理发师、咖啡师和保安等低收入劳动者。包括加利福尼亚在内的少数州已禁止此类协议。
霍楚的否决决定是在对立广告宣传和数周拉锯谈判后作出的。反对该法案的商业团体、州长律师与提案人——来自布法罗的民主党州参议员肖恩·瑞安进行了多轮交锋。瑞安在声明中对否决表示失望。
州长11月曾表示,她认为应禁止对低收入劳动者使用竞业协议,但高薪雇员可自行协商。她提出折中方案:年收入超过25万美元者仍可签署此类协议。
据知情人士透露,直到上周五,霍楚团队与州议员仍在交换修正案草案。最终分歧点包括薪酬门槛标准,以及是否应包含股票期权和奖金等总收入。
瑞安法案的支持者指出,竞业协议压榨工资并阻碍新公司创立。
“霍楚州长让数百万纽约劳动者失望,错失了推动本州加薪、创新与经济增长的重大机遇,“全国就业法律项目的保罗·松恩表示。这个支持法案的劳工权益倡导组织称:“我们的联盟愈发壮大,预计未来将提出更完善的立法版本。”
敦促霍楚尔否决该法案的商业团体表示,竞业禁止协议对于保护技术以及法律和金融服务公司至关重要,这些公司担心高管可能带走大量客户。他们表示,禁止竞业禁止条款将使纽约州与其他州相比处于竞争劣势。
“州长理解这项立法对金融服务及其他行业的后果,”纽约市伙伴关系商业团体的总裁兼首席执行官凯瑟琳·怀尔德说。
在各州就各自法律进行辩论的同时,联邦贸易委员会正准备发布一项最终规则,该规则可能会对雇主使用竞业禁止协议施加广泛限制。
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