泰德·皮克是数学天才中的佼佼者,他将出任摩根士丹利新CEO - 《华尔街日报》
AnnaMaria Andriotis
一群摩根士丹利高管在伦敦参加完工作日晚宴后准备结束夜晚,泰德·皮克却提议玩个游戏。
这位组织聚会的资深银行家向同事们发起心算挑战。他们开始抛出六位数与大数字相乘的题目。皮克总能抢先算出所有答案,甚至击败了使用计算器的同僚。
尽管这场即兴数学竞赛已过去十多年,它已成为皮克在摩根士丹利传奇的一部分。这位以聪慧严厉著称的上司让下属既敬畏又钦佩。
周三,摩根士丹利宣布万圣节将满55岁的皮克将接替詹姆斯·戈尔曼,成为该行下任首席执行官。65岁的戈尔曼已执掌CEO职位近14年。同事们称皮克是"流淌着蓝色血液"的公司元老,蓝色正是该行标志色。
在戈尔曼眼中,皮克是扭转公司股票和债券交易业务的救火队长,这些举措为他赢得了传统难缠人群的忠诚拥趸。周四早晨,交易大厅为皮克起立鼓掌。
“泰德能创造非凡的追随效应,“戈尔曼评价道。
有人认为他性子急躁。他偶尔对下属发火的名声在外,不过朋友们表示他随年岁增长已变得温和。爆发冲突后,他有时会与被训斥的同事绕着曼哈顿中城的银行办公楼散步缓和气氛。
对银行或其直接下属表现出哪怕一丝不忠诚的员工,都可能遭到严厉训斥。知情人士透露,那些批评其核心高管圈的人最终会丢掉工作。
在气氛较缓和时,如果副手提出的想法令他不满,皮克会躺在办公室沙发上望着天花板说:“等等,我不明白这怎么能成功。”
摩根士丹利长期担任CEO的詹姆斯·戈尔曼这样评价其选定的接班人:“泰德能创造非凡的追随效应。“图片来源:Michael Bucher/华尔街日报过去几年里,副手们晚上想回家时常常绕远路去电梯,只为避开他的办公室。走捷径的人经常被皮克叫进办公室谈当天工作——一谈就是一个多小时。
皮克是家中长子,父亲帕布罗·皮克经营投资公司,母亲卡萝尔·皮克是大都会艺术博物馆托马斯·J·沃森图书馆档案管理员。皮克现任该博物馆董事会成员,在纽约长大,童年时因父亲工作缘故在委内瑞拉生活过几年。
他在明德学院读本科时主修俄罗斯历史与政治。同学称他勤奋好学,不爱参加派对。
摩根士丹利前首席运营官汤姆·尼德斯表示,今年早些时候他在担任美国驻以色列大使期间,皮克曾携妻子和两个女儿到访以色列。“他特意想传达一个信息——‘我们不去巴黎或伦敦,我要带你们看看这个真正美丽的国家’,“尼德斯说,“他希望孩子们接触世界,而不仅仅是纽约。”
皮克1990年以投资银行分析师身份加入摩根士丹利时对金融知之甚少。后来他离职前往哈佛大学攻读MBA,之后又重返公司。随后的15年里,他主要在负责企业上市和股票承销的股权资本市场部门工作。
高盛的银行家们开始害怕在争取投行客户时听到泰德·皮克的名字,因为客户总会回来说"泰德承诺给我们X条件”。知情人士称,这迫使高盛银行家们不得不提高报价。
当他后来接管在金融危机中遭受重创的股票交易部门时,办公室里摆放着一艘泰坦尼克号模型复制品,这是客户Bridger Management创始人罗伯托·米尼奥内赠送的礼物。
“在祝贺声中保持谦逊"是米尼奥内对这份礼物的诠释。他补充道:“这个模型在办公室里摆放了很多年,体积非常庞大。”
皮克还坚持在办公室保留一把曾由其前任约翰·哈文斯使用过的扶手椅。这把椅子原本被收存起来,皮克特意将其取出以示对导师的敬意。
哈文斯表示,他经常认为皮克具备担任CEO的素质。
摩根士丹利正试图就一项调查达成和解,该调查涉及银行家是否在公开披露前向特定客户透露即将进行的股票出售细节。图片来源:GABBY JONES/华尔街日报如今,在他的咖啡桌上,摆放着一系列书籍,其中包括前CEO约翰·麦克的回忆录。在金融危机最严重时期,皮克经常乘电梯到40层向麦克汇报银行股价的表现。
皮克表示,他的晋升代表了领导层的变动,而非战略的改变。“这是为了让伟大的事业继续前进,”他说。
另一方面,戈尔曼在2010年担任CEO时采取了彻底改革的策略。他希望银行比典型的华尔街过山车更加稳定。因此他加倍投入更稳定的财富管理业务。如今,这项业务约占银行总收入的一半,有助于平滑交易和投资银行业务的波动。
然而,更艰难的时期可能还在前方。该银行刚刚公布的第三季度业绩显示,投行收入大幅下降,落后于竞争对手。财富管理的新增净资产大幅放缓,令一些股东感到不安。此外,长期高企的利率正对整个行业的交易和财富管理业务施加压力。
皮克职业生涯中一个尚未解决的污点是摩根士丹利在大宗交易丑闻中的角色。该银行正试图就一项调查达成和解,该调查涉及银行家是否在公开披露前向特定客户透露了即将进行的股票出售细节。关于银行家行为的调查。
联系安娜玛丽亚·安德里奥蒂斯,邮箱:[email protected]
刊登于2023年10月28日印刷版,标题为《这位华尔街CEO的数学比你好》。