亚马逊、塔吉特将在假日季前招聘数千名员工——《华尔街日报》

亚马逊宣布将在美国招聘25万名员工，作为其年度大规模招聘计划的一部分。图片来源：patrick t. fallon/法新社/盖蒂图片社亚马逊公司和塔吉特百货表示，随着零售商为繁忙的假日购物季做准备，他们将各自招聘数千名员工作为年度招聘计划的一部分。

电商巨头亚马逊称今年秋季将新增25万个工作岗位，超过过去两年每年设定的15万招聘目标。

这些职位主要集中在亚马逊运营网络，负责处理从线上订单到客户收货的整个物流流程。该公司周二表示，全美各地都将提供这些岗位，其中约3万个位于加利福尼亚州。

该电商企业透露，今年已在美国新建50多个运营中心及其他设施。

零售商塔吉特周二宣布计划今年季节性招聘10万人，与去年规模持平。大部分职位为门店员工，其余为供应链设施岗位。塔吉特表示季节性员工有机会转为正式工，并将在10月提前启动商品促销活动。

亚马逊宣布将于10月10日至11日举办今年第二次Prime会员日促销活动。

职业介绍机构Challenger Gray & Christmas预测，由于劳动力成本和消费者信心影响，今年假日季零售业用工需求将走低。数据显示去年零售商季节性用工增量已创下2009年以来同期最低纪录。

连锁百货公司梅西百货周一表示，今年计划招聘3.8万余名全职和兼职季节性员工，较去年4.1万的季节性岗位有所减少。

另据美国邮政总局声明，因前期招聘计划推进顺利，本季仅需增聘1万名临时工。2022年假日季期间，该机构共处理112亿件邮件包裹，平均投递时效为2.5天。

UPS与联邦快递尚未公布季节性用工计划。

Colin Kellaher对本文亦有贡献。

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本文发表于2023年9月20日印刷版，标题为《亚马逊与塔吉特启动假日季招聘》