《华尔街日报》：揭秘年薪超1亿美元的CEO们

薪酬最高的CEO并不总是运营最大公司的人。

赫兹、Peloton和Pinterest的首席执行官在2022年均获得了超过1亿美元的收入，超过了标普500指数中几乎所有CEO，包括苹果公司的蒂姆·库克，他赚了9900万美元。同样上榜的还有CS Disco的负责人，这是一家为律师提供服务的云服务提供商，市值约为5亿美元。

根据高管薪酬数据和分析公司C-Suite Comp的数据，去年薪酬最高的10位CEO中有6位运营的公司不在标普500指数中。标普500指数包含了美国大多数最大的上市公司。

私募股权巨头黑石的斯蒂芬·施瓦茨曼以2.53亿美元的总薪酬位居榜首。黑石的市值超过1000亿美元，比许多标普500指数公司还要大，其公司结构与双重股权结构类似，直到最近才使其他公司被排除在该指数之外。

施瓦茨曼略微领先于谷歌母公司Alphabet的桑达尔·皮查伊，后者获得了2.26亿美元的薪酬——这一总额使皮查伊在今年早些时候的《华尔街日报》年度CEO薪酬调查中名列前茅。在早前的调查中，Live Nation的迈克尔·拉皮诺以1.39亿美元紧随其后。

C-Suite薪酬榜单中部分高管，如Pinterest和Hertz的领导者，由于是在年内就任CEO，未能入选《华尔街日报》年度薪酬排行。该分析仅统计全年在任的CEO。

标普500企业CEO薪酬中位数从上年1470万美元微降至1450万美元。

更广泛来看，在C-Suite薪酬机构分析的近4000家美国上市公司中，2022年有9位CEO收入超1亿美元。该机构表示，随着股权奖励缩水，这一数字较前一年的20余位有所下降。

CEO薪酬主要由限制性股票或期权构成，其价值可能波动。多数股权奖励需达成特定业绩目标或高管任职满约定期限后，才能完成归属（完全成为高管资产）。

黑石集团联合创始人苏世民约1.9亿美元薪酬以附带权益和绩效费分配形式获得。附带权益指投资经理在超额利润中享有的分成。另有5880万美元来自黑石管理的房地产信托基金份额。

苏世民总薪酬较2021年的1.6亿美元增长超50%。黑石股票总回报率（含股息）去年为-40%，同期标普500指数为-18%。截至今年6月下旬，黑石总回报率达22%，而该指数约为14%。

施瓦茨曼持有黑石集团近20%的股份，该股份在2022年获得了约10亿美元的分红。

黑石集团发言人表示，施瓦茨曼2022年近30%的薪酬反映了2021年的投资业绩，在此期间公司股价也翻了一番。“他的薪酬几乎全部是附带权益和激励费——这些费用是在我们为客户提供服务时支付的，“该发言人说。他拒绝透露施瓦茨曼的薪酬中有多少是现金。

在赫兹公司，斯蒂芬·谢尔的总薪酬为1.82亿美元，其中包括340万美元的薪水和奖金。另外1.78亿美元的受限股票计划在2026年前逐步归属，其中大部分只有在公司股价达到90天平均目标价格（最高可达当前股价的近两倍）时才能兑现。

赫兹公司在年度股东委托书中表示，已经实现了两个价格目标，这意味着按照近期股价计算，如果谢尔在2026年前仍在职，将有约5000万美元的股票归属，此外还有约2000万美元的股票已在12月31日归属。

赫兹公司CEO斯蒂芬·谢尔去年的总薪酬为1.82亿美元，其中包括340万美元的薪水和奖金。图片来源：Christopher Goodney/彭博新闻谢尔此前曾担任高盛集团的首席财务官，于2022年2月出任赫兹公司CEO，大约在该租车连锁企业摆脱破产法院保护七个月后。

赫兹公司股价在舍雷尔任职期间去年下跌了22%，而标普500指数下跌了16%。证券文件显示，该公司授予舍雷尔的股权奖励在年底估值约为1.28亿美元。截至6月30日，赫兹股价今年累计上涨约20%。

赫兹发言人拒绝对公司披露信息之外的内容置评。

Peloton的巴里·麦卡锡于2022年2月出任CEO，此前曾担任Spotify和Netflix的首席财务官。他在Peloton获得的1.68亿美元薪酬几乎全部为股票期权，分四年按月归属。

近期Peloton股价徘徊在7.5美元左右，这800万份期权处于价外状态，意味着行权成本高于标的股票当前价值。

截至6月30日，Peloton股价今年累计下跌约3%，2022年则重挫79%，因需求下滑导致该公司积压了大量健身单车库存。

Peloton代表未回应置评请求。

Peloton首席执行官巴里·麦卡锡2022年获得价值1.68亿美元的薪酬方案，几乎全部为股票期权。图片来源：Kevin Dietsch/Getty ImagesPinterest去年授予比尔·雷迪的1.23亿美元薪酬中，近1.01亿美元为股票期权，2150万美元限制性股票构成其余大部分。这两项奖励均与他2022年6月底被聘为CEO相关。

如果Ready继续任职，股权奖励将在四年内按季度归属。Pinterest在其证券申报文件中表示，到2022年底，Ready的股票和期权奖励价值已增至1.536亿美元。

Pinterest股价去年上涨了20%以上。截至今年6月30日，Pinterest股价上涨了约13%。

Pinterest的一位女发言人表示，预计Ready在前四年不会获得额外的股权，公司认为他在2022年的股权奖励相当于在这段时间内每年约3000万美元。Ready还必须购买并持有500万美元的股票。

“如果公司表现良好，那么比尔的期权就有价值，”女发言人说。“如果公司表现不佳，比尔的薪酬将受到影响。”

CS Disco是一家位于德克萨斯州奥斯汀的10年历史公司，为律师事务所、律师和法律服务公司提供在线服务，是薪酬最高的公司中最小的。联合创始人兼首席执行官Kiwi Camara获得了50万美元的薪水加上价值1.09亿美元的股票期权，这一奖励在去年的股东投票中获得批准。

Camara的期权只有在公司的90天平均股价达到2032年之前的六个目标之一，或者公司被收购，或Camara在某些情况下失去工作时才会归属。

Camara在2021年的总收入略低于100万美元，该公司于当年7月底上市。其股价周五收于8.22美元，今年以来上涨了30%，但较2022年初的股价下跌了75%以上。

CS Disco未回应置评请求。

写信给西奥·弗朗西斯，邮箱：[email protected]

刊登于2023年7月5日印刷版，标题为《薪酬最高的10位CEO中有6位不在标普500指数中》。