TikTok美国区最高主管任职近五年后将离职 - 《华尔街日报》

2020年，TikTok首席运营官V·帕帕斯在加州卡尔弗城的公司办公室。图片来源：David Walter Banks/华尔街日报TikTok首席运营官兼美国最高管理层成员V·帕帕斯在任职近五年后即将离职，这家中国控股的短视频公司在其最重要市场面临关键时期之际，将进行领导层交接。

帕帕斯和TikTok首席执行官周受资在给员工的备忘录中表示，这位运营主管离职是为了追求未明确的创业抱负，并将继续担任公司战略顾问。

在帕帕斯任职期间，TikTok经历了极速增长与动荡，迅速崛起成为美国最受欢迎的社交媒体应用之一，同时也持续面临争议，主要涉及其北京母公司字节跳动的所有权问题。帕帕斯宣布离职之际，TikTok正面临新一轮巨大压力，需要说服美国立法者其用户数据和算法不受中国法律约束。

周受资在致员工邮件中宣布了与帕帕斯离职相关的新任命。迪士尼资深高管泽尼亚·穆查将出任TikTok首席品牌与传播官，而周受资的幕僚长亚当·普雷瑟将担任TikTok运营主管。

穆查一直在就如何应对美国对TikTok与中国关联的批评向周受资提供建议。在迪士尼工作的二十年里，穆查曾担任传播主管，负责从地缘政治事务到粉丝关系等一系列事务。

“TikTok激发创造力、连接人与人、创建社区的能力令人振奋，我很高兴能加入这家创新且充满活力的公司，”穆查在一份声明中表示。

普雷瑟在新职位上将负责内容和用户运营，并继续领导公司的项目管理。自2022年加入TikTok以来，普雷瑟参与了TikTok在欧洲保护数据的努力（称为“三叶草计划”），支持政府关系工作，并参与战略规划。

2018年，当TikTok邀请帕帕斯加入公司担任美国总经理时，这款应用在美国除了引领潮流的青少年外鲜为人知。帕帕斯在YouTube快速增长的八年里，通过专注于建立创作者社区而赢得了声誉。帕帕斯（使用they）在一封给员工的电子邮件中表示，他们被TikTok以移动为先的体验所吸引。

“当时的提议是担任一个角色，通过发展多元化的内容和社区来改造和增长产品，扩大其吸引力。我被说服了，”帕帕斯在周四给员工的信中说道。

2020年，随着时任美国总统唐纳德·特朗普宣布计划禁止TikTok，公司CEO凯文·梅耶尔上任仅三个月便辞职，帕帕斯的职责迅速扩大。帕帕斯临危受命担任TikTok临时负责人，肩负着帮助TikTok生存的重任。

帕帕斯曾出席国会听证会回应公司与中国关系的质询，在员工对未来充满不确定性的情况下保持团队士气，并确保应用程序平稳运行。

2021年TikTok任命周受资为CEO后，帕帕斯转任首席运营官，通过开发新产品和拓展营销渠道进一步推动业务增长。

在TikTok任职期间，帕帕斯始终致力于扶持平台创作者，称他们为"平台的核心与灵魂"。在其领导下，TikTok推出了多项计划帮助创作者扩大受众群体并实现变现。帕帕斯在邮件中表示，最富成就感的工作包括支持多元背景创作者，例如建立机制表彰引领平台潮流的原创者。

“鉴于在TikTok取得的各项成就，我认为现在正是转向创业理想的最佳时机，“帕帕斯在周四的声明中表示。

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本文发表于2023年6月23日印刷版，标题为《TikTok美国业务负责人即将离职》