白人星巴克经理因两名黑人男子被捕事件被解雇后获赔2500万美元——《华尔街日报》

星巴克曾就2018年两名黑人男子被捕事件道歉，并启动了公开危机管理行动。图片来源：kena betancur/Agence France-Presse/Getty Images本周，一个联邦陪审团裁定，星巴克须向一名白人前区域经理支付逾2500万美元赔偿金，该经理曾负责2018年发生两名黑人男子被捕事件的费城门店，陪审团认定她因种族歧视被解雇。

根据法庭记录，新泽西州美国地方法院的陪审团周一认定，星巴克因违反反歧视法必须向前员工Shannon Phillips支付赔偿金。

星巴克发言人Jaci Anderson周四表示，公司对该判决感到失望，正在评估下一步行动。

2018年，一段视频在社交媒体上流传，显示两名男子在一家星巴克咖啡店被捕，这一事件引起了广泛关注。Phillips所管理的一家门店的经理在2018年报警，称这两名男子因未购买任何商品而被禁止使用洗手间后拒绝离开。他们未被指控犯罪。这起逮捕事件引发了种族主义指控、抗议和顾客抵制。

逮捕发生时Phillips并不在店内。不到一个月后她被解雇。

星巴克随后为逮捕事件道歉，并启动了公开的危机管理行动。该公司关闭了美国门店半天，对员工进行反偏见培训，并承诺让咖啡馆对所有人更加友好。

2018年，警察站在费城一家星巴克外，抗议者在店内示威。图片来源：mark makela/Reuters星巴克向两名男子Rashon Nelson和Donte Robinson道歉，并与他们达成和解，金额未公开。

代表这两名男子的一位律师未回复置评请求。

Phillips在逮捕事件发生时是星巴克的一名区域总监，负责监督东北地区几家咖啡馆的经理和零售业务。她说公司对未参与逮捕事件的白人员工进行了纪律处分。

Phillips于2019年在其家乡新泽西州起诉星巴克，指控其种族歧视。她说，从工作了13年的公司被解雇是一种羞辱。

她的律师之一Laura Mattiacci在一份声明中表示，星巴克将现年51岁的Phillips当作替罪羊，以表明公司在逮捕事件后采取了行动。星巴克在法庭文件中表示，解雇Phillips是因为她在公司危机期间不是一位有效的领导者。

陪审团判给菲利普斯2500万美元的惩罚性赔偿，作为对星巴克的处罚，以及60万美元的补偿性赔偿以弥补她的损失。

联系Alyssa Lukpat，邮箱：[email protected]

刊登于2023年6月16日印刷版，标题为《被解雇的星巴克经理在偏见诉讼中赢得2500万美元》。