美国职棒大联盟与小联盟球员达成首个集体谈判协议初步协议 - 《华尔街日报》

2022年布鲁克林旋风队与格林斯伯勒蚱蜢队的一场小联盟棒球比赛。图片来源：John Minchillo/Associated Press美国职业棒球大联盟球员协会官员周三晚间表示，小联盟棒球球员已与MLB就集体谈判协议达成初步协议，这些球员于去年组建了工会。

这项为期五年的协议——获得“超过99%”小联盟球员批准——将使小联盟球员薪资至少翻倍，并提供其他福利。去年9月，MLB自愿承认该工会，使MLB球员协会成为小联盟球员的谈判代表。

“该协议标志着在将小联盟球员视为精英职业运动员方面迈出了一大步，”MLBPA执行董事托尼·克拉克在一份声明中表示。

小联盟组建工会的举措，是在MLB同意支付1.85亿美元以和解一起联邦集体诉讼案后仅数月内发生的。该诉讼由小联盟球员提起，他们因最低工资和加班违规行为寻求赔偿。近年来，小联盟的薪酬和工作场所问题已成为一个突出问题。

MLB于2020年底接管了小联盟的运营，并为球员实施了住房计划，同时减少了系统中的附属球队总数。然而，工会认为球员的生活水平常常处于或低于贫困线。

新协议将改变小联盟球员的权利和薪酬待遇。此前，由现役和退役小联盟球员及部分球迷发起的基层运动，旨在改善小联盟工作环境。目前小联盟工会尚未成立球员领导委员会，但在整个谈判过程中咨询了约150名球员的意见。

根据协议，球员本赛季最低年薪将至少翻倍，并在集体谈判协议有效期内逐步提高薪资标准。小联盟最低级别球员年薪将从4800美元增至19800美元；而作为大联盟前最高级别的3A联盟，球员年薪将从17500美元提升至35800美元。

此外，小联盟球员将采用新的薪酬支付方案。此前他们仅获得赛季期间报酬，不包含春训和母队举办的休赛期训练计划。新规实施后，球员将获得春训报酬（包括2023年追溯支付的四周薪酬），全年仅有六周无薪期。

19岁及以上签约球员（现行规定最低签约年龄为16岁）的服务年限满六年即可成为小联盟自由球员，较协议签署前规定的七年有所缩短。作为大联盟球队的谈判成果，工会同意缩减各队国内附属系统同时容纳的球员总数。自2024年起，赛季期间球员上限将从180人降至165人，休赛期从190人减至175人——这意味着每支球队明年起或将裁减15名小联盟球员。

然而，联盟也同意在集体谈判协议期间不再缩减任何小联盟球队。

小联盟球员现在将保留姓名和肖像权，并获得更好的医疗和退休福利。球员现在将有一个正式的申诉程序，由中立的仲裁员处理各种纪律事件。

此外，通过使用可穿戴技术，球员现在对俱乐部获取他们的生物数据有了更多的控制权。以前，球队可以要求球员使用跟踪力量和疲劳等信息的技术。根据协议，可穿戴技术的使用必须是球员自愿的，球队必须提供关于该技术的书面说明，包括如何使用以及哪些俱乐部官员可以访问这些数据。

联系林赛·阿德勒，邮箱：[email protected]

刊登于2023年3月31日印刷版，标题为“小联盟球员与MLB达成新的劳工协议”。