最终提议：英国财政大臣Sunak寻求通过数十亿英镑的工资协议结束罢工|路透社

示威者在伦敦圣托马斯医院外的抗议队列上举行抗议，抗议初级医生因薪酬和条件问题而举行罢工，2023年6月14日，英国。路透社/Toby Melville/文件照片

伦敦，7月13日(路透社) - 英国首相里希·苏纳克(Rishi Sunak)周四试图结束数月来持续不断的公共部门罢工，提出给教师、医生和其他工人6%甚至更高的工资增长，但警告称这将耗资数十亿英镑，可能意味着其他地方的削减。

苏纳克面临未来18个月内的选举，背景是任何主要经济体中最高的通货膨胀率、几乎停滞不前的经济以及他所在的保守党在执政13年中留下的丑闻和失误。民意调查显示，保守党远远落后于反对党工党。

首相表示，他已接受了独立薪酬审查委员会关于公共部门工人工资上涨的建议，强调这是一个最终提议，旨在结束数月的罢工行动。

“这是一项重大的薪酬奖励，这是几十年来我们获得的最重大的奖励之一，它的成本比政府预算的要多数十亿英镑，这是有后果的，”苏纳克说。

该方案意味着需要从现有部门预算中额外筹集50亿英镑（65.5亿美元）- 今年20亿英镑，明年30亿英镑。

“今天的提议是最终的。我们不会再就今年的预算进行谈判，任何罢工都不会改变我们的决定，” Sunak说。

教育工会立即表示他们将取消计划的罢工，并建议接受这个协议。但两个代表医生的工会表示，这个提议不太可能结束罢工。

这次加薪低于英国目前的8.7%通货膨胀率，但旨在弥合该国30多年来最严重的劳资冲突后的鸿沟。

住院医生将获得6%的加薪和1250英镑的一次性加薪，而教师将获得6.5%的加薪。警察和军队将获得类似的协议。

在经历了一年多的高通货膨胀之后- 在其高峰时达到了11%以上- 政府正努力平衡结束罢工的需要和不断上升的公共债务水平。

在不提高税收、削减其他公共服务或未能实现自我设定的减少借贷目标的情况下，政府几乎没有更多的支出空间用于工资。

不再新增借贷

Sunak表示，加薪不会推高通货膨胀，因为不会有新的借贷或支出来资助这些加薪。教师的加薪将由对现有部门预算的重新分配来资助。

Sunak解释说，为了资助更高的工资，措施将包括提高国际工作者支付的用于使用该国卫生服务的费用，以及进入英国的签证费用也将增加。

其他筹集新资金的途径可能会受到工会的密切审视，他们表示公共部门服务（如医院）的预算已经非常紧张。

“政府把它的部门置于两难境地，”联合工会总书记沙朗·格雷厄姆（Sharon Graham）说道。“他们现在必须在支付工人体面工资和削减已经资金不足的公共服务之间做出选择。”

代表英格兰约45000名初级医生的英国医学协会表示，政府的提议在实际上仍然是薪资削减。

“今天，它错失了一个巨大的机会，未能提出一个可信的方案来结束罢工，”英国医学协会理事会主席菲尔·班菲尔德（Phil Banfield）说道。他补充说，目前正在进行为期5天的罢工的初级医生可能会继续采取进一步的工业行动。

部长们一再强调，提高工资过多会损害其抑制通货膨胀的目标，并可能使不断上涨的价格得到巩固。

然而，英格兰银行更关注私营部门的工资，私营部门的工资上涨速度比公共部门更快，对用于计算消费者价格通胀的商品和服务的价格有更直接的影响。

英国的总债务占国内生产总值的比例略高于100%，略低于发达经济体的平均水平。

（1英镑=0.7634美元）

凯莉·麦克莱兰、大卫·米利肯、苏班·阿卜杜拉、保罗·桑德尔、法鲁克·苏莱曼和阿利斯泰尔·斯莫特的额外报道 威廉·詹姆斯撰写 凯特·霍尔顿、亚历克斯·理查森和弗朗西斯·凯瑞编辑