工价的决定因素是供需福利政策和劳工权益，也是作用于供需上的_风闻

【本文由“败灯是摔王跪王稀王”推荐，来自《“30块一小时”工资线背后的惨烈现实》评论区，标题为败灯是摔王跪王稀王添加】

• 就怕被祸害了
• 没有技术的蓝领，在世界的任何地方都是收入最低的，就算是农民，那也得懂种地，这也是一门技巧。

但是，只会拧螺丝、洗盘子的不算，猴子都会。

想要生活好点，起码得比猴子能干些吧。

工价的决定因素是供需。福利政策和劳工权益，也是作用于供需上的。比如禁止加班以后，多余的工作就需要多雇佣工人或者提高加班费来完成，那么不管什么档次的劳动力，收入都会提高。其实吃喝不愁的人躺平（失业不工作），也能提高不躺平的人的工资。就好比说一些人拿1000多多低保，虽然混吃等死，但坚决不上班了，等于市场劳动力供应减少，反应在另一面，就是愿意上班的人薪酬（议价空间）会提高。中国人喜欢谈论外国的劳动力报酬，但往往忽略了在发达国家，职位薪水之外，还有一个特点，就是双职工率不。外国很多社会现实是，岗位薪酬比中国高，但双职工率低，一般是男主人上班，养活全家。日本60年代职业主妇（结婚后终生不工作）率超过70%，到了80年代末下降到三分之一不到。但社会上普遍的意识仍旧是女人结婚后，还上班，那就是老公不行，老公没本事。所以80年代的时候，日本男人也是主动要求老婆不要出去工作。免得自己没面子。现在随着日本经济的糟糕，女性就业率也被迫提高的。只不过很多女性选择单身时代尽可能打工消费快活，推迟结婚的年龄。结婚后还上班会被嘲笑的意识还在日本社会有遗留。中国完全不同。中国是女人结婚后不上班，会被认为女人没出息。女人依赖男人。中国宏观经济指标中，全民就业率，尤其是女性就业是重点发展的项目。也就是无论男女，都要上班工作，被当作一种盛世指标。其逻辑是：经济越好，上班的人越多。（实际上根本不成立）

女性就业率高就是不利于生育的。比如：一个是家庭只有男主人上班，每月挣1万。另一个家庭是夫妇俩都上班，一个人5000。两个家庭，都是月入1万元。但一定是前者的生育意愿强于后者的。