说说以前那个时代单位企业的运作规矩_风闻

【本文来自《我在冯巩工作过的厂子，干了整整二十年，听说了太多这家厂子的故事》评论区，标题为小编添加】

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看意思老弟年纪还是轻一些，不了解那个时代单位企业的运作规矩。

    首先，我们厂子当时是个大型国企驻津单位，隶属某部委装备司，其产品是全国独一份，一年的生产计划安排之后，天津市长批条子拿现金想插队买产品，销售人员都不搭理你。一直到上世纪八十年代末九十年代初，该企业在周围那都是傲视群雄的单位，企业有医院（能动一些简单外科手术并包含住院部，单设牙科并且有不止一位名声在外水平不错的牙科大夫）、职工大学、对外开放售票的影剧院等社会功能，食堂澡堂幼儿园单身职工宿舍图书馆存车处等更不在话下，冬夏之际发放各种劳保，过年过节工会搞福利，要是家里有几口人都在这家厂子上班，家里连拖鞋都是厂子里发的，过年的年货还得想办法送点儿给亲戚朋友，要不真吃不了……

    你说，这样的单位，那是随便能进得来的吗？包括从部队复员下来的退伍兵，要是没两下子都进不来这家厂子，更别提各种文体特长能上场上台比划一下的退役专业运动员和半专业演员了，我进厂时候已经是经历多次挫折只剩下最多半壁江山了，又眼看着礼堂食堂幼儿园职工医院等功能机构一样样消失裁撤，那些当年曾经在场上台上风光无限叱诧风云的老职工退休的退休，调走的调走，最后连我自己都被下岗了，整个厂子就像那些日据时期就建起来的厂房建筑一样被一一拆掉，消失在历史中。

    这样的企业，当年可是牛上天的，能进来当工人那都是什么样的机遇啊，管理也是计划经济时代留下的严肃纪律，不好好上班干活儿，老惦着演出玩票儿，又不是企业安排的活动，这样的青工能不好好教育管理吗？要都这样跟他们学，三天打鱼两天晒网的，车间还怎么管理？生产计划怎么完成？再说了，这里是单位不是你家，想来就来想走就走，严格管理你还敢对着干，你谁啊，你自己找个接收单位想调走就能调走？无组织无纪律的典型么，批评教育那是为你好，参加几次演出就以为自己能当演员明星啦？醒醒吧你，单位不放人你就死在车间里，哪儿都别想去，老实回车间接受处分争取重新上岗，否则有你的好果子吃，最简单的，往你的档案袋里放一份材料让你政审通不过，哪个单位也不敢要你，你信不信？

    当年的规矩就这样，没经过的真不知道，也不相信，这不稀奇。