擦亮政治底色 建设高素质年轻干部队伍_风闻

年轻干部是党和国家事业发展的希望，新时代新征程，年轻干部要始终践行初心使命，在苦干实干中成长为可堪大用、能担重任的栋梁之才。

理想信念是共产党人的精神支柱和政治灵魂。性是共产党员修身齐家、干事创业的基石，是信念坚定与否的直接体现。回顾党的百年奋斗历程，之所以能够经得住各种风险考验、克服各种困难，是因为始终坚守崇高理想和坚定信念，始终不忘初心、不移目标。广大年轻干部作为党和国家事业发展的生力军，要自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想改造主观世界，筑牢信仰之基、补足精神之钙，让为党和人民奉献热血、青春的理想信念成为自己心中的“灯塔”。

强化业务能力培训，夯实履职之基。年轻干部学习能力强，容易接受新知识、新技能，但也存在心浮气躁、业务不精等问题。因此，加强业务能力培训对年轻干部成长很有必要。要提升专业素质，结合年轻干部的知识盲点、能力短板，有针对性的开展能力培训，提升干部的业务能力和服务水平。同时，还要注重在平时工作中锻炼年轻干部，积极参与急难险重工作，在捋思路、找方法、解难题的过程中积累经验、增长才干，不断提升为民服务的能力。　

不断努力提高实践本领。纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行，年轻干部应当在组织的引导下勇于深入一线进行磨炼学习，要主动投身到各种斗争中去，在大是大非面前敢于亮剑，在矛盾面前迎难而上，在一些新领域能够善于发挥自己的专业特长，组织积极选派优秀年轻干部参加巡视巡察、对口支援以及扶贫协作等重点工作，使得年轻干部在风雨磨炼中增长才干。为年轻干部的健康成长创造有利条件，从严教育和管理，激励与约束并重。