有了技术支撑，智慧城市如何考虑人民群众的需求？_风闻
青贝克智慧工场-04-17 15:00
编者按：近期，中国人力资源开发研究会智能分会举办了第七期《数智化管理五人谈》，主题围绕“不同类企业的数智化管理进程”展开讨论，会议嘉宾为中国人力资源开发研究会副会长兼智能分会会长刘辉，中国人民大学教授、华夏基石董事长彭剑锋，中国人力资源开发研究会常务副秘书长李直和神思电子技术股份有限公司董事&总经理井焜，主持人为企业文化专家，资深媒体人李蔚。以下为第七期节目的部分内容，更多精彩内容请继续关注青贝克智慧工场。
井焜：我认为首先在技术层面对人才的需求有了变化，之前的软件开发包括硬件、服务器等等，现在对软件开发的核心诉求是招数学和物理专业的人才，即有算法和大数据的能力。
其次在管理层对人才也有了变化，而且比较Tricky（棘手），这也是为什么现在企业在数智化发展上放慢了的原因？主要是能够把管理的经验、体系和技术融合在一起的跨界人才太少，多数情况下，在企业管理层一般都是学管理的就走管理路线，对算法底层逻辑不太掌握，同样技术层只懂得技术，不会管理体系，所以跨界人才的培养、选拔和招募非常困难。
刘辉：再结合到官员或顶层设计者要有价值观的问题，比如在设计阶段是管控型还是创新型，包括要有信息技术上的认知提升，否则就会变成用技术手段滥用权利或作恶。一方面是使能，即提升认知。另一方面是价值观，即如何正确的使用工具。
智慧化城市的企业主相当于政府和政府官员，但智慧化城市的应用对象更多的城市中的老百姓，无论是基础建设，还是数据应用或者管理，如何考虑C端老百姓的感受，这可能是未来的一个课题。
有了优秀技术的支撑，智慧城市如何考虑人民群众的需求？假如智慧城市把软硬件结合后，确实解决了人民群众的管理效率和幸福，那真的就带来了福祉。
彭剑锋：数智化对于提高整个社会生活、城市管理水平确实是一股新实力，所以我认为大趋势肯定是不可阻挡的，而且中国城市智慧化的浪潮，有政府的驱动，未来更是无往不利。
关键是政府不能通过智慧化把“手”伸得太长，既然是市场经济主导，还需要尊重市场规律，但我也不认为未来就是计划经济，虽然从大数据角度来看，整个社会是要基于大数据来实现计划精准对接，但从整个社会来看，不会变成计划经济，因为未来是不确定的。
刘辉：从哲学角度来看，运动是不变的，不确定是永远存在的。
彭剑锋：确定在整个宇宙之中是微乎其微的。
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