我和原单位同事都和对方说“还是你们好”,但要我们互换,我只能说不可能_风闻
冷言冷语-04-17 19:38
【本文来自《为什么体制内的人都告诉体制外的人里面不好?》评论区,标题为小编添加】
- 小众观察者
- 编制不编制(体制)的单说,看薪资结构,行政公职人员,教师,警察,在全世界大部分国家和地区,都是中产阶级。薪资基本都是中位数偏上一点的水平。谈不上高收入,但绝对不是穷人。而且这些人的薪资还有一个特点:劳动权益保障高(不加班,加班有高额补偿),工作稳定性强(只要自己不辞职,不犯错,基本可以干一辈子)。
而且这个趋势只会延续,不会结束。因为全球范围看,就是越来越多的财富,以公共财富的性质出现。尤其是中国模式下。大量资产是公共资产。这些公共资产需要大量的资产管理维护人员。这些人员都可以纳入泛公职的领域。比如街道的社工。一个月六七千,不是高收入,但绝对不差。如果本地有房无贷,过上一种岁月静好的平稳生活很容易。
关键问题是,有些人好高骛远,没经过苦难岁月,觉得一个月几千款,吃喝不愁,没有上进机会是废物日子。人生就应该立大志,往上爬。社会意识被这种人带偏了。
其实在全人类范围,全历史格局下,衣食不愁,平凡过一辈子,对普通人来说,恰恰是最难的的。朱元璋曾经说过,最怀念他爹妈还活着,陈友谅张士诚这帮王八没有造反,自己和全家养鸭子吃肉的日子。从他后来设计的小农经济,老婆孩子热炕头,一亩三分老黄牛的社会结构看,他是真心话。
我只能说不身在其中谁都不知道好坏。
和原单位的同事(某处室主任)吃饭,开口就对我说“还是你们好”。我回说“还是你们稳定啊”!
但要我们互换,我只能说”不可能”。
原因在于我们俩都已过了奋斗期,各自适应了各自的工作、收入以及社会关系。
朋友看到我现在收入比较高,可他又怎看到我刚离职拼命冒险求生那一段困境时期?说的不好听,吃了今天,明天还有没有都是问题,996算什么?只要有钱挣,恨不得24小时都在做事。别和我说提前透支身体的话,这玩意不适合我,我只想当下能有出路,能活着!
体制的好,有体制的好,体制的压力和困境就别装着看不到。对于体制内绝大部分普通人来说,没得选择就是他们的困境,一级服从一级,一级压一级,就算笑,也是一边赔笑,一边MMP。都是机器上的一个零件而已,必须转,必须朝着固定的方向角度位置转动,否则你自己都会不得劲,体制内的人更容易抑郁。
当然如果我自己创业失败,没有今天的收入水平,而是落魄潦倒,我也就没资格看不起体制内的这不是那不是。反之,如果你没有决心离开体制,也不要抱怨体制的不平衡,就安心做到退休吧!
我们谈什么问题,都不要以绝对来看待问题,“相对、相对、相对”,你才能接受这个社会以及你个人所处的位置。