64岁也要办假证去打工，一定是因为热爱_风闻

作者：波旁斯基 微信公众号：老斯基财经

要是能去跳广场舞，谁愿意出来扛沙包、抡大锤？

前几天，沪上的媒体报道了一则“64岁男子非法打工”的消息。

新闻里说，当地有关部门摸排时发现，一名64岁的男子办了张假身份证，把实际年龄改小了7岁，就为了上工地去打灰。

结果才刚上了两天工，就被民警一眼识破了。

上海早有明文规定，禁止60岁以上男性下工地，何况这名男子涉嫌伪造证件，明显违了法。

但消息一出来，网友们不去盛赞民警慧眼如炬，反而对这位男子“违法打工”的动机充满了好奇：

他冒险办假证也要上工地，一定是因为兴趣吧？

其实读下来，这则新闻像欧·亨利的小说，故事中的每个角色都有初衷，但组合在一起却成了个拧巴的结局。

伪造身份证肯定触犯了法律，处罚也是有法可依，民警尽忠职守，维护了社会秩序。

清退超龄民工的政策也有人文关怀，这些老人年纪大了、反应慢了，工地环境对他们已经属于高危。

施工方卡着年龄不松口也有现实依据，安全事故无小事，况且有关部门也盯得紧。

至于改年龄也要参加劳动的，不能排除的确有些讲奉献、比境界的老人存在，但对于多数大爷大妈来说：

要是能去跳广场舞，谁愿意出来扛沙包、抡大锤？

看来看去，还是该怪这位年仅64岁的小伙儿：

你说你都退休4年了，怎么还出来抢年轻人的工作？

冒着伪造身份证的风险也要打工，这种事在沪上也不是第一次出现了。

前两年，一位在上海干保洁的阿姨想跳槽，结果49岁的她在找工作时屡屡因为年纪偏大遭拒。

很明显，这位阿姨是遇上了保洁行业无情的“年龄门槛”了。

照这么算，搞卫生的和写代码的，就业门槛其实也差不了几年。

但这位阿姨为了干活偏偏不死心，硬是花了300元办了张假身份证，把自己年龄改小了11岁。

这种虚报年龄也要打工的事情很快就行迹败露，最终这位“80后”阿姨被依法判处5日行拘。

她这种伪造证件的违法行为，也被媒体当作典型案例批评了一番。

还是那句话，制假证的口子不能开，正义得到了应有的伸张，但公平这件事是不是就放下不管了？

这些事情里，究竟是年龄歧视在先？还是年龄造假在先？

当然这些话对警方显然说不着，但媒体在批评的时候是不是也斟酌下语言？

配一张“65岁模特奶奶”的图，告诉大家年轻不是身份证上的数字，而是保持年轻的心态，跟上开放包容的时代。

我要问的是前门楼子，你说的是胯骨肘子；我问的是明天的三餐，你问我为什么不停下来欣赏远处的雪山。

说得真好，一锅肉糜不够你一人食，这种话斯基也会变着法说：

都快50岁的老阿姨了，有必要伪造身份去打工吗？实在缺钱，就不能把陆家嘴的两套大平层租出去吗？

家里的宾利也别闲置了，开出去跑滴滴一天也能挣不少钱。

实在闲不住，就不能呆在家里带带三胎吗？

去年，国家统计局发布了一份《2021年农民工监测调查报告》，里面有一组数据不太乐观。

报告提到，2021年，全国农民工的平均年龄是41.7岁，这里面50岁以上的农民工占比已经达到了27.3%。

这意味着，每4个农民工里，就有1个超过了50岁。

在接近3亿规模的农民工群体里，从事建筑行业的农民工超过了5500万人。

至于60岁以上的农民工有多少？60岁以上还在从事建筑行业的农民工有多少？这个数据报告似乎是给了，但又像是没给。

这些高龄农民工为何“老而不休”，去年有农业领域的权威人士曾透露过一组数据：

目前农民实际发放的养老金水平为每月平均188元。

只相当于城镇职工养老金平均发放水平每个月3577元的5.26%。

一百块钱，在山东、河南的农村，可能是三四十斤的大米白面，如果自耕自产些肉蛋菜，温饱暂时不成问题。

再有别的事情，也不是百十来块能够解决的了。

他们要出门打工，显然和“银发经济”“树立终生劳动理念”这些，沾不到边。

但就是在这样的情势下，上海、天津、深圳、南昌等地纷纷发文，要求建筑业清退超龄农民工，引发了不小的社会讨论。

在有些工地上，出现了农民工染黑发、装年轻去上工的现象。

但在一些管理严格的工地，很容易就催生出了身份证造假这样的灰产。

出于安全因素和人文关怀，大城市当然可以大手一挥，把这些被迫就业的压力打回原籍。

但问题仍旧是问题本身，只是迁移却并未改变，或许到最后只能诉诸时间。

熬过一二十年之后，一代人就像被淘汰的成本一样，悄无声息地出清了，到那时，问题自然也就不再称之为问题了。

只是对这个世界来说，他们消失，就像他们从未存在过一般。

这段时间层出不穷的消息，已经让斯基在判断年龄的问题上迷糊了。

新闻说，深圳有工厂招聘的时候，门口人山人海，厂方拿大喇叭喊：

86年以上的可以走了。

86年的今年37岁，被裁的35岁程序猿要是再犹豫两年，都抢不到进厂拧螺丝的机会了。

那边银行却说，房贷年龄可以放宽到90岁，就是宽限到100岁也不是不可以。

专家也拍着胸脯保证，今后大家退休都延迟，还款能力有保障，赶紧再贷上一笔。

但扭头又看到“60岁快递员猝死在岗位”的消息，因为没保险，连工伤都不给算。

当地人社局的说法是：

60周岁本身不属于劳动者范畴。

60岁不在范畴，再小点呢？

斯基看到，有个58岁清华大学毕业的，过去在外资企业当项目经理，退休后想找份月薪5000元以上的工作，简历投了半年也无人问津。

正犹豫间，那边媒体已经发文：

《促进低龄老年就业 实现“银发红利”》

红利不红利的先放一放，有个问题斯基一直没弄明白。

这群三十五岁以上、七十岁以下的，究竟算是：

大龄青年人、弱龄中年人、还是低龄老年人？

来源：老斯基财经（ID：laosijicj） 作者：波旁斯基