干部选拔为何要坚持以德为先？_风闻

日前，官方通报了安远县县长李某平涉嫌侵犯女干部一事，称将立案调查。如若调查结果属实，这样的行为着实令人愤慨，一名普通人尚且要有基本的道德操守，作为一名党员干部，更应该严于律己，在德行上立标杆、作表率。

俗话说“做官先做人”，遵守社会的道德规范和公序良俗，具有高尚情操，远离低级趣味，拒绝腐化堕落，是为官者应有的素质。然而有些时候，一些党员干部走上了相反的道路。随着社会教育水平不断提高，有担当、有本事的人大大增多，而注重道德、品行好的人未必随之增加。

事实上，领导干部失德的情况并非孤例，此前网上就曾曝光一些案例。作为党的干部，其生活作风不仅关系着本人的品行和形象，更关系到党在群众中的威信，对社会风气的形成具有“上行下效”的示范功能。如果领导干部生活作风上不检点、不正派，在道德品行上打开了缺口，出现了滑坡，那就很难做到清正廉洁，不仅败坏了政治风气和政治生态，更损害了政府的公信力和社会公平正义。

探究道德失范行为背后的原因，最根本的还是党性丧失、信仰动摇。没有坚强的党性，没有坚定高尚的信仰，关键时候，就容易腐化堕落、失去方向。做人之道都没有了，政治信仰更无从谈起。此外，仍有一些地方选用领导干部，往往只注重政绩、学历、背景等，而忽视其个人品德、生活作风，致使这些人污染了党员队伍。

习主席曾多次强调选拔任用干部要坚持德才兼备、以德为先，明确指出什么样的人该用，什么样的人重用，都要把德放在首位。以德为先，是指在德和才都合格的情况下，着重看德，德好者优先。这需要一双识才的慧眼，能够沙里淘金，在对人才进行考察时，进行多渠道的了解、多侧面的沟通、多层次的观察，深入把握好其内在本质，让真正有才、有德、有担当的人能够得到提拔重用，永葆党员队伍的干净与先进。

在延安时期，毛泽东同志号召全党同志要向国际共产主义战士白求恩学习，做“一个高尚的人，一个纯粹的人，一个有道德的人，一个脱离了低级趣味的人，一个有益于人民的人”。回望历史，一大批优秀共产党人之所以被历史和人民所铭记，一个很重要的方面，就是他们重德行，以近乎苛刻的道德自律，树起了崇高的精神风范，展现了强大的人格魅力。从毛泽东“恋亲不为亲徇私”，到周恩来订立“十条家规”；从焦裕禄不准孩子看“白戏”，到杨善洲将重披“绿装”的大亮山林场无偿移交给国家……点点滴滴，无不彰显着一名真正共产党人的道德风范。

党的二十大报告提出，“坚持德才兼备、以德为先、五湖四海、任人唯贤，把新时代好干部标准落到实处”，其目的就是要把那些品行好、道德高、为人正、作风硬的优秀干部提起来、用起来。实践已经证明，一个道德修养高尚的人，才能为人民作出新的更大贡献，才能成为有益于人民的人。 

当前，面对新时代发展重任，面对履职尽责的各种考验和挑战，党员干部更要做到心中有戒、心中有畏，更加严以修身律己，强化自我约束，始终自重自律自省、慎独慎微慎初。要算清廉政这本账，正确对待手中的权力，严守公私边界，念好心中紧箍咒、筑牢行为防火墙，始终保持共产党人的高尚品格和廉洁操守，真正做党和人民信赖的好干部。