OpenAI董事会与Sam Altman的争议显示出治理缺陷 - 彭博社

Joshua Brustein

2023-11-22

Sam Altman，OpenAI联合创始人，已离职。

摄影师：Chris J. Ratcliffe/BloombergOpenAI的治理正在我们眼前进行改革，新董事会将有一个明显的缺陷需要解决。首先…

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OpenAI的领导团队在微软公司的推动下，最终于周二晚间恢复了联合创始人Sam Altman的首席执行官职位。一个新的董事会正在组建中，最初的成员包括前美国财政部长拉里·萨默斯和前Salesforce Inc.首席执行官布雷特·泰勒，这些人物比离任成员更具传统商业背景。

董事会的确切构成仍在制定中，但无论发生什么，都不太可能结束围绕该公司的辩论，自从不到一周前陷入混乱以来，这场辩论一直在进行：一个负责任经营的人工智能组织应该是什么样子？

OpenAI一直是一个奇怪的机构，这是其创始人坚信人工智能与硅谷以往建立的任何其他东西都不同的结果。这导致他们放弃了新科技公司采用的风险投资支持的初创企业模式，用于构建消息传递应用程序或颠覆洗衣行业。

该组织于2015年作为一个非营利组织开始，后来几年又增加了一个营利性子公司，以便筹集巨额资金来实际运营像ChatGPT和Dall-E这样的生成式人工智能产品的技术。它留下了一个非传统的董事会来监督商业部门。

目前尚不清楚是什么导致了Altman在星期五被解雇——重聘Altman的协议的一部分是对他的行为进行内部调查。但OpenAI的商业野心与其主要投资者微软之间存在明显的紧张关系，董事会成员担心推动人工智能发展过快的负面影响。

对Altman被解雇的反弹可能已经削弱了将谨慎性建立在公司结构中的想法。对于那些不愿接受人工智能是危险的并且应该缓慢发展的论点的人来说，一个重要的教训是OpenAI的防护栏一直是它的主要问题。

这场戏剧导致了一轮来自技术资本家的幸灾乐祸，他们厌倦了从来没有赚过十亿美元的人告诉他们如何建造东西。在11月20日的The Information上，曾在投资OpenAI之前赚得第一个十亿美元的Vinod Khosla写道，公司董事会上的非商业人士持有宗教和反技术的信仰，以及对创业创新复杂过程的“错误的理解”。

另一位OpenAI的投资者表示，公司的治理结构一直是一个不断发展的问题，Altman的解雇将导致一个过期的重新评估。

微软虽然没有正式权力阻止董事会解雇Altman，但通过提供数十亿美元的资金和控制OpenAI运营所需的计算资源，展示了软实力。首席执行官萨蒂亚·纳德拉表示，如果Altman没有被恢复，他将提供就业机会，明确表明这家初创公司的领导者将可以利用微软庞大的资源来实现他的愿景。随着OpenAI董事会似乎变得更加传统化，其结构对于微软来说变得不再那么不确定。

让一个庞大的营利性公司控制一项技术的发展很令人不安，尤其是这项技术往往会让甚至是在建设它的人感到恐慌。但任何其他路径都充满了不确定性。对公共部门替代方案的呼吁尚未产生太多动力，监管人工智能的努力也比商业开发的努力慢。（中国可能是唯一的例外，因为它已经制定了一系列规定和必要的批准。）

Anthropic Pbc，一个重要的OpenAI竞争对手，建立了所谓的长期利益信托，旨在对其类似于OpenAI董事会的运营发挥约束作用。但该公司正在构建与OpenAI相同类型的计算密集型服务，并与亚马逊和谷歌签署了数十亿美元的投资协议。如果Anthropic内部的人认为有必要刹车，他们可能会遭遇推进的重大财务激励。

在过去的五天里，硅谷的一切都陷入了停滞，每个人都在等待看看这几年来最奇怪的事件会如何发展。现在事情似乎正在恢复正轨。人工智能将加速发展，但对于它所走的道路是否正确，尚无共识。

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