伦敦银行家面临严峻就业市场,更多人寻找新工作 - 彭博社
Ellie Harmsworth
伦敦市的求职者数量在2023年第一季度增加,尽管空缺职位数量减少了近三分之一,突显了银行家在经济不确定性和裁员威胁下面临的艰难就业市场。
根据摩根麦克利最新发布的伦敦就业监测报告,今年第一季度寻找工作的人数比2022年同期增加了12%,而可用职位数量减少了31%。这项调查是在经历了硅谷银行倒闭和瑞士信贷集团的消亡等一段动荡时期之后进行的。
伦敦市求职者数量超过空缺职位
寻找工作的人数增加,而空缺职位保持不变
来源:摩根麦克利伦敦就业监测报告
摩根麦克利英国董事总经理哈坎·恩弗表示:“由于候选人数量增加,我们发现客户更加谨慎,审批流程更长。”他补充说,这种激增“并不令人意外,考虑到金融行业最近的挫折。”
对于金融行业能够换工作的人来说,第一季度的平均薪资增幅为18%。不过,这是近两年来薪资增长预期最低的一次。
这些数据出现在一些伦敦公司试图在疫情期间大规模招聘之后降低成本的情况下。包括巴克莱银行在内的银行最近几个月裁员,而安永的英国公司据称计划在该公司未能成功分拆审计和咨询业务之后削减成本。
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