剑桥协会将协助拥有820亿美元的少数族裔拥有的基金-彭博社
Hema Parmar
剑桥联合计划在未来两年内将对由女性和少数族裔拥有的资产管理公司的投资增加到约820亿美元。
这一新目标披露在这周咨询公司网站上的一份报告中,占其5480亿美元资产管理规模的15%。截至年底,总部位于波士顿的剑桥联合将多元化公司的投资几乎增加了两倍,达到580亿美元,超过了先前的目标约170亿美元。
资产管理历来由白人男性主导,少数族裔在公司中拥有股份的情况很少。根据骑士基金会的数据,截至2021年,仅有1.4%的行业美国资本由这类基金管理。剑桥将多元化公司定义为至少三分之一由女性或有色人种拥有。
多元化推动
剑桥增加对女性和少数族裔拥有公司的投注
来源:剑桥联合
剑桥帮助养老金、捐赠基金和家族办公室等客户与对冲基金和其他资产管理公司进行投资。2020年,它计划到2025年将对多元化基金的分配翻倍,并在短短两年内实现了这一目标。
在这段时间内,这家咨询公司在私募股权和信贷、风险投资、房地产、对冲基金和长期基金等领域投资了380亿美元的资产。单个投资的平均规模通常为2000万至4000万美元。
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“我们正在发现从投资角度来看绝对具有竞争力的机会,而且在绩效方面没有任何折衷。”剑桥大学多元化经理研究负责人贾斯敏·理查兹在接受采访时表示。“特别是在私人投资领域,多元化的管理者能够获取不同的价值池。”
她补充说,剑桥大学已与包括投资多样性交流所和美国亚裔投资经理协会在内的组织合作,以帮助寻找基金经理。
“重新承诺这一努力现在非常重要,”理查兹说。“多元化的管理者在这个市场环境艰难的时刻,往往更加新手和规模较小,而在这种情况下,分配者可能更加保守,避开这个领域。”
然而,理查兹表示,近年来,她看到分配者将多样性和包容性纳入其投资政策的指导原则中增加了10倍。