报告称金融科技公司监管数十亿美元的新冠救助欺诈贷款——《华尔街日报》

“薪资保护计划"为员工人数少于500人的企业提供最高1000万美元的可免除低息贷款。图片来源：Tasos Katopodis/Getty Images根据美国国会最新报告，金融科技公司在国会授权的"薪资保护计划"中监管的欺诈贷款比例异常高，该计划旨在新冠疫情期间为小企业提供贷款。

众议院冠状病毒危机特别委员会的报告指出，由金融科技公司监管的联邦贷款计划中，“至少有数百亿美元"可能流向了欺诈或不符合资格的申请人。

报告显示，2021年Womply和Blueacorn两家公司处理的贷款占"薪资保护计划"总贷款量的近三分之一。报告称这些公司未能建立有效检测或预防欺诈及不合格申请的系统。

根据报告，Blueacorn因参与"薪资保护计划"获得了超过10亿美元的纳税人资助处理费，但仅将其中不到1%（860万美元）用于反欺诈项目。报告还指出，Blueacorn创始人通过该公司为自己安排了"薪资保护计划"贷款，其中部分显示出潜在欺诈迹象。

Blueacorn未立即回复寻求评论的电子邮件。

报告显示，Womply在2021年实现了超过20亿美元的净收入，主要来自薪资保护计划（PPP）的处理费用。该公司自身也从同一计划中获得了超过500万美元的贷款。据报告称，小企业管理局后来认定Womply不符合获得这些贷款的资格。

发送至Womply法律和联系邮箱的邮件被退回，显示未收到。Womply团队创建了一家新公司Solo。Solo在回应在线询问时表示，它是一家新公司，并未参与PPP，并将联系人转介给Womply。

报告指出：“特别小组委员会的调查发现，许多金融科技公司主要存在于传统金融机构监管结构之外，且几乎没有贷款机构的监督，从纳税人那里收取了数十亿美元的费用，同时成为那些试图欺诈PPP的人的容易目标。”

为了快速分配PPP资金，政府依赖各种传统和非传统金融公司。金融科技行业团体主张纳入金融科技公司，称这些公司可以帮助加快流程。立法者和监管机构最终允许它们作为贷款机构和代理参与。

许多金融科技公司是新成立的，或之前没有从事过小企业贷款业务，但它们却在联邦贷款计划中扮演了重要角色。报告建议小企业管理局和国会应考虑是否应在未来加强监督之前，允许这些公司继续扮演如此重要的角色。

报告指出，金融科技公司和贷款机构将薪资保护计划的高欺诈率归咎于特朗普政府的管理不善。

该计划源自2020年颁布的《冠状病毒援助、救济和经济安全法案》（简称CARES法案），为员工少于500人的企业提供最高1000万美元的可免除低息贷款。截至2021年5月计划结束时，薪资保护计划已发放近8000亿美元可免除贷款。

许多企业主称该计划是动荡时期的生命线，但欺诈报道也为其蒙上了阴影。

联系作者斯蒂芬妮·阿穆尔请致信：[email protected]

本文发表于2022年12月2日印刷版，标题为《报告称金融科技公司监管不力导致新冠援助贷款欺诈》。