ASX因高管薪酬问题遭遇首次股东反对 - 《华尔街日报》
Alice Uribe
澳大利亚悉尼市中心展示的澳大利亚证券交易所(ASX)标志牌。图片来源:david gray/Reuters悉尼--澳大利亚证券交易所有限公司(ASX Ltd.)的薪酬报告首次遭遇反对票,由于用于交易结算的清算所电子登记系统(简称CHESS)更换工作延迟,股东们否决了这家证券交易所运营商的薪酬决策。
在周三举行的ASX年度股东大会上,近30%的股东投票反对2022年薪酬报告。
当25%或以上的股份反对公司的薪酬报告时,就会触发首次反对。如果薪酬报告连续两年获得25%或以上的反对票,董事可能面临改选。
ASX董事会已如年度报告所披露的那样,将前首席执行官Dominic Stevens的浮动薪酬大幅削减40%。其他负责CHESS项目的高管薪酬也被削减10%至20%。
ASX董事长Damian Roche表示:“董事会认为,这一结果恰当地平衡了CHESS项目令人失望与ASX在其他关键领域的强劲表现。”
“正如投票结果显示,我们认为这项议案将记录反对票——即对薪酬报告的反对票至少达到25%。”
ASX在8月初曾表示,预计其CHESS交易结算系统的更换不会在2024年底前完成,并已聘请埃森哲(Accenture PLC)对新应用进行独立审查,为更严格的项目时间表确定必要的行动。
ASX最初预计其基于区块链的CHESS替代系统将在2021年初全面运行。
罗奇先生表示,ASX已承诺未来就公司薪酬结构与股东进行沟通。
“尽管感到失望,但我们接受今天关于薪酬报告的投票结果。我们理解为何会遭遇这次反对票,其含义以及我们必须采取的措施,“他说。
联系作者爱丽丝·乌里韦,邮箱:[email protected]