美国企业有望创纪录地回迁海外就业岗位——《华尔街日报》

美国企业正以前所未有的速度将劳动力和供应链迁回本土。

根据回流倡议组织周五发布的报告，美国企业今年预计将回迁近35万个工作岗位，这是该机构自2010年开始追踪该数据以来的最高纪录。该组织致力于推动制造业岗位回归美国。

过去一个月，数十家公司宣布计划在美国新建工厂或启动制造项目。总部位于爱达荷州的美光科技宣布投资400亿美元扩建总部并扩大内存芯片生产。Ascend Elements公司表示将在肯塔基州投资10亿美元的锂离子电池材料工厂。韩国SK集团宣布将在肯塔基州和田纳西州投资220亿美元建设新包装设施、电动汽车充电系统和氢能生产设施。

“我们认为这将是一个长期趋势，“美国银行股票策略师吉尔·凯里·霍尔表示，“疫情前已有…小幅增长，但显然疫情成为重要转折点，而今年出现了持续的大幅跃升。”

不可否认，全球化在过去30多年里一直是投资者和大公司的顺风，尤其对美国企业而言。跨境贸易增长提升了利润和生产率，使各国能专注于生产最具优势的产品和服务。全球化还为跨国公司提供了新客户和低成本劳动力资源。

但新冠疫情扰乱了全球供应链，促使许多企业高管开始考虑将业务迁回本土。俄罗斯入侵乌克兰打乱了大宗商品市场，这是另一个推动因素。中国与大陆可能发生的冲突也是原因之一，台湾生产的芯片用于智能手机、个人电脑和汽车。

总部位于爱达荷州的美光科技表示，计划投资400亿美元扩建现有总部并投入内存制造。图片来源：Steve Helber/Associated Press美国政府也在吸引企业回流。本月通过的《芯片与科学法案》和《通胀削减法案》为半导体、电动汽车和药品等制造中心的建设和投资提供税收减免及其他激励措施。

投资者对碳排放的日益关注也强化了本土化供应链的需求。巴克莱经济学家在近期给客户的报告中指出，欧盟等地最新实施的碳定价机制和税收将进一步削弱跨境长供应链的吸引力。

巴克莱发现，标普500大型企业正在增加本国招聘，并放缓跨境并购活动。

“全球化正在退潮，”该公司驻英国的经济学家克里斯蒂安·凯勒和阿卡什·乌察夫写道。

预计今年回流的35万个工作岗位将远远超过2021年新增的约26.5万个工作岗位，并且是2010年回流到美国的6000个工作岗位的50多倍。回流倡议组织统计了公司宣布的在其他国家以前持有的职位增加的人数、在美国几乎没有存在的行业中的新职位以及由其他国家公司直接投资在美国创造的职位。

根据美国银行的数据，在第二季度的公司盈利电话会议中，“回流”一词被提及的次数几乎是2019年第二季度的12倍。

艺术家渲染图展示了Ascend Elements计划在肯塔基州新建的锂离子电池材料设施。照片：Ascend Elements然而，这种广泛的转变可能不会给美国蓝领工人带来彻底的胜利。根据美国银行的数据，资本支出的增加表明许多公司可能希望通过技术而非美国本土工人来取代海外工人。资本支出通常是对设备或技术的投资，这些设备或技术可以自动化工人的任务。

“毫无疑问，当公司把工作岗位带回来时，他们知道他们将支付三到五倍的劳动力成本，”回流倡议组织的创始人兼总裁哈里·莫泽说。“因此，他们必须自动化。”

据美国自动化促进协会报告，北美企业在第一季度订购了创纪录的11,595台机器人，价值6.46亿美元，这使得2022年有望超过去年的创纪录数量。

**联系作者：**迪翁·拉布安，邮箱：[email protected]

本文刊登于2022年8月20日的印刷版，标题为《美国企业将海外工作岗位迁回本土》。