打工人谁不想做到非我不可？_风闻

【本文来自《“职场上一定要做到非你不可”，马伊琍这话引争议》评论区，标题为小编添加】

这话没什么好DISS她的，这本来就是劳资双方争夺话语权的方式，一直都存在从未有间断。恰好我两个方面都感受过。

打工人谁不想做到非我不可？公司离不开我说明我的独一性，证明了我的价值，在和资方谈条件的时候，我肯定比好替代的人更容易得到更多利益，这是职场不争的事实。我们从上学开始就不断充实自己，学历要高，证书要多，不都是为了更好的工作，更好的待遇么？

我当年入职时也不重要，公司每个岗位都有轮换的人，个别岗位少一些，比如：翻译联络和技术总监。我从一个翻译开始，进去后一直提高技术能力，也在学习管理技巧，没几年前辈离职创业，我也自然成为这两个岗位的一把手，那时候真就感觉公司可以离开老板，他的作用就是发工资，所有大小事宜我都不可或缺。有点飘飘然。

我自己创业后，因为自身有深切的这方面感受，所以一直不敢让任何岗位出现当初的情况，即使有的岗位确实不好招人，我也要自己学会，免得授人以柄，有的人可是会蹬鼻子上脸的，他觉得你被他拿捏。不是所有人都是谦谦君子，好相与的。

最怕的是很多人明明没有金刚钻，偏认为自己能独揽瓷器活。能力没达到就敢怼天怼地。

所以说，职场劳资双方博弈是正常事，不正常的是那些没有自知之明的主。就和家庭一样，男强女弱或者女强男弱，只要找好自己定位，这个家是可以维持的，就怕不贤惠还出轨，吃软饭还家暴。家还能再有，可成员还有没有你那就另说了。