私企里不相信眼泪(1)_风闻
鹤飞翔-岁月蹉跎,蹉跎岁月2022-07-26 17:08
1988年3月。因为,一,在事业单位挣钱少。无法充分负担被轰回农村的父母的生活费;二,竞争园艺科科长失败。虽然有市管干部、助理工程师等光环照耀,但是依然在单位不得烟儿抽。于是毅然“下海”,去了朋友开的“新大陆食品公司”。
当时,公司刚刚成立不到一个月。贷款47万元,从丹麦来华展览会上购买了7台60L的“佳碧”牌冰激凌原料加工带储存功能的制作机,两台(30L和20L各一台)“火炬”冰激凌售卖机和一台蛋筒加工机。
我去的时机正好。公司董事长朱汉斌正发愁:刚刚成立的冰激凌厂,正缺个懂电懂制冷的技术人员。当时为了救急,只好花高价,以每月1000元高薪(当时是万元户时期)从玉泉路高能物理所聘请了一位高级工程师张B襄。
头一次到私企干活,很不适应。每天上班,没有人告诉你今儿干什么。下班没有准时候。反正看差不多了,和同事打个招呼就可以走了。
一开始,我还像在事业单位那样,一上班,就等着领导分配工作。结果没有人理我。人家一天到晚忙忙碌碌的,我却无事可干。4、5天后,现场同事向董事长反映:你是不是找来个“棒槌”?怎么什么都不会干?
汉斌很不高兴。自己找来的人被人诟病,真没有面子。马上找我,让我改掉在事业单位养成的一切依赖领导的臭毛病;工作态度要积极主动;尽快把顾问张B襄的技术学到手;争取早些独立挑起冰激凌厂的技术担子。
我也跟老朱讲了实话:担心太积极了,把别人的饭碗给砸了。这在国企、事业单位可是大忌,是得罪人的。
朱乐了。告诉我:公司给你搭了台子,放开手脚折腾就是了。巴不得你把别人都挤下去,自个唱独角戏。
有了老板的支持,放心了。开始露出狰狞面目。
别看公司大大小小老板各个牛气冲天,搞个贷款,砸开销售市场,完善原料供应渠道,打通各个政府部门关节,偷几个生产配方……全是手到擒来,小菜一碟。但是对进口设备的维修保养,以及供配电设计、安装和维修……具体技术工作,却心里没有底儿。紧急情况下,可以利用社会资源。但毕竟技术没有掌握在自己人手里,受人制约。实事正是如此。
7、8月份,冰激凌生产线顺利投入试生产。
当时,北冰洋汽水0.15元/瓶;可口可乐,0.7元/瓶。3分钱、5分钱的冰棍,满大街都是。而我们的火炬冰激凌买到1元/只。显然是高档消费品。大众能接受吗?
大伙儿怀着忐忑不安的心情,总经理王猛亲自到王府井和西单两个销售点督战。结果,我们的“小鼹鼠”火炬(形状)冰激凌一投放市场,立刻产生轰动。每天回款3千多元。
形势喜人啊!顾问老张不干了。面对经济效益这么好的局面,他提出涨专家费的要求。倒不多,每月增加200元。
老板心里跟吃了苍蝇屎似的,别提多恶心了。贷款还没有还清;跟着创业的哥儿们、姐儿们工资还不高,各项福利待遇也没有;房租还拖欠着……说句不客气的话,那时真有一分钱掰成两半花的劲头。
当时老板就问我,现在炒掉张工,你能不能挑起来?
“没有问题!但是要给我置一套工具。”
“行!如果张工那套工具要不回来,你去买。回来给你报销。”
这是我下海后,第一次把竞争对手干掉。