试图更多一些年轻人进入劳动力密集的制造业工厂是对国家人力资源巨大的浪费_风闻

“千禧一代”或者1990年之后出生的年轻人，为何绝大多数都不再愿意进工厂？

准确地讲，并非进所有的工厂他们都排斥，而主要是针对那些劳动力密集型或重体力劳动的工业或制造业工厂他们已经整体很排斥。

时至今日这也已经不再是一个新话题。但是究竟为什么会出现这种让不少人感到意外的社会现象呢？

坊间和舆论场相关的说法有很多，最扯淡的说法恐怕要数以下两种：

一、现在的年轻人懒惰，贪享受，吃不得苦；

二、年轻人往往眼高手低，志大才疏……

因此，平心而论，或者你干脆翻看一下西方资本主义的发展史，劳动力密集型或重体力劳动的制造业只有那些从事过小农经济生产的人才愿意干。

因为，劳动力密集型或重体力劳动的制造业工作机会，只相对于从事小农业生产的农民才具有比较明显的就业优势。

劳动力密集型或重体力劳动的制造业工作机会，所要求具备的工作技能未必就比从事种植业的小农业生产的农民还要高。往往相反，在大规模生产制造业工厂从事一线生产的工人需要掌握的专业技能往往比对小农生产的农民还要低。

不仅如此，从事大规模生产制造业一线的工人的劳动强度（包括心理压力）其实非常大，而多年以后还能有拥有一项专门的所谓工作“技艺”已经不可能。唯一的临时性好处是仍然要比从事小农业经营种地的农民强。

大规模生产的制造业，与前工业时代的手工业加工场早已不是相同的概念，二者有着本质的区别。

我一直认为，千万不要小瞧新一代的年轻人。除非没有更好的职业选择，我倒是更看好那样一批年轻人，特别是那些已经具备了大专以上学历水平的年轻人，进工厂从事些劳动力密集型或重体力劳动的制造业工作，还真不如去跑单、做房屋中介，或者送快递、送外卖、做零售等等更加有前途。

什么才叫好工作？

眼前能合法合规赚到钱的当然不排斥，但是年轻人更需要有长远一些的收益及个人发展前景才可以。

未来制造业资本密集和知识劳动密集乃大势所趋，我们中国现如今已经跨越发展到了这一步，不可能再有回头路。而且包括我国的中西部在内。产业结构、人口结构与就业结构的改变都是客观的。制造业产能持续地增长，跟国家就业结构的改变是两码事。

跑单、做房屋中介，或者送快递、送外卖、做零售等等有什么好处？很大一个好处是可以让人较早地也是逐渐懂得什么才真正是“生意”？一门生意究竟需要怎么做才可以养活自己？—— 这种事情或历练，可以成就一项真本事，你只有亲身经历一些事，才有可能找到独立性工作或者具有某种独立创业性质工作的质感，才能够深刻地理解所谓“经济生活”到底指的是怎么一回事。

你在工厂里做工，根本无从体验到这一点。在工厂里做工，你往往就是一颗“螺丝钉”，而已。“螺丝钉”即便短时间能挣钱，持续增值的可能性已经非常小。

现如今“大国工匠”，一样需要同时具备相当的学识与技术理论素养才行的。为何这么多的学生家长长期反对甚至抵制自己的孩子上职校，绝不像有些人想象的人家就是见识比你短，而是有些人抱残守缺，自私自利太自以为是了。

10年前，20年前为什么有那么多低学历的年轻人甚至大专生也愿意进工厂，而且当时的工资水平并不高。原因主要是他们绝大部分都属于“小农民二代”，深深懂得种地的不易而且收入很有限，单纯指望小农经济持续改善家庭生活品质非常难。

那些年，除了农业之外，对于农村子弟或小镇平民子弟而言，占绝大多数的新生工作机会也就是工厂。工厂之外适合于这些平民子弟的像如今这些所谓的门类繁杂的各种各样的服务业工作机会并不多，像现在父母家里有些余粮、有一定实力供孩子独立从事创业搞个小买卖的就更少。

所以说，时过境迁啊。这是我们国家经济社会发展取得历史性进步的体现。

这从一个侧面也真实反映出，我们国家当前不少中低端制造业工厂转型升级存在的局限和困难，最主要是企业经营管理的思想观念以及现代化企业组织管理的方式方法已落伍，很多东西仍迟迟停留停滞在前工业时代。

中低端制造业工厂转型升级的瓶颈不在于资金和技术，在于企业经营管理者的企业家精神和持续创新的动力和激情式微，丧失了与时俱进的本事。