解决就业问题,首先是要靠那些能充分吸收劳动力的企业,大家要认识到这个基础前提_风闻
fuhao3503-2022-07-19 16:10
【本文来自《目睹社交平台推送给我各种光怪陆离的生活时,我总有一种错觉,穷人似乎已经隐匿了》评论区,标题为小编添加】
解决就业问题,首先是要靠那些能充分吸收劳动力的企业。
当然,这又会被说是宋朝招禁军,大家吃大锅饭。
但是,企业盈利是为了什么,又是为了谁?企业不吸收劳动力的原因是不能,还是不愿?
就像私企情愿给一个严重超时工作的岗位提供“高工资”,也不情愿在这个岗位上多招一个人,哪怕有人建议可以降低一点工资标准。或者就像外送平台用大数据故意给骑手制造送单上限,以降低送单奖励。
如果只是停留在“有利就是娘”的层次,那么没有问题,私企做的非常好,一切向钱看。
但如果企业只是国家或社会运作的一个必需环节,那么企业除去扩大再生产所需的资金,多余的盈利又可以怎样安排,安排于何处呢?
或者说,在这个前提下,企业是否还需要过多地追求账面上的盈利?只是为了满足个人或者小团体?
劳动力之间的收入差距,是客观存在也是必然存在的。
但我认为,作为分配方案,首要任务应该是要在承认这个收入差距的同时,尽量提高和不断提高收入底限。
收入底限的意义,就是我之前在讨论适量人口标准时提到的:能让所有人都有足够的生活条件(或者说,没有过度的生活压力)以及由此所保障的社会性的尊重。
不当家,不知道柴米贵。既然要提高收入底限,就需要有资金来源,而资金来源又来自社会积累的发展。
显然,当资金来源被越来越挤压时,即剩余价值不再完全属于全民时,要保证每个人吃到的蛋糕还是不少于之前的话,那就只能较之前把蛋糕做得更加大,这样才能在名义上保证还有足够的可分配的蛋糕。
但是,当蛋糕无法继续明显做大时,许多人就会发现,自己到手的蛋糕份额少了,少了许多——也许,空着肚子,这也是蛋糕无法继续做大的原因。
有人就提议,能不能改一下分配机制,先让大家都吃饱后,再一起努力去做蛋糕。
可是,也就有人反驳,分到我餐盘里的蛋糕,就是我的,神圣不可侵犯。而且,接下来也要这样继续分,否则就是走回头路。
篇幅所限,审核所限,很多东西在脑子里想的很清楚,私人相对也许也能坦然而论,但落于文字,感觉就是无法说透,或者不能说透。
哎,归根结底,我还是没有那种敢于说出到底是“糟得很”还是“好得很”的勇气啊。