底特律吉普工厂激发了美国环保局对许可流程的调查 - 彭博社

环境保护局表示，将调查密歇根州的环境监管机构，原因是底特律一家吉普装配厂附近的黑人社区居民提起法律投诉，指控歧视。

美国环保局在3月11日的一封信中概述了继续进行调查的决定，该信件被彭博新闻社获得。

贝丝·哈马克曾被认为是最有可能进入高盛集团全男性高层的候选人之一。

现在，据知情人士透露，她在这家华尔街巨头工作了30年后选择离职。

52岁的哈马克曾被内部视为成为下一任首席财务官的首选人选 —— 对于一名女性来说，能够晋升为银行最高级别之一的职位是非常罕见的。

即使在华尔街，男性主导大多数公司的情况下，高盛最高层缺乏女性一直是内部的痛点。该公司历史上从未任命过女性担任董事长、首席执行官、总裁或首席财务官的角色。

上个月，高盛设立了投资银行内部的两个新委员会，任命了25名高管作为新兴领导者，他们将参与管理庞大的交易和银行业务。

只有三名女性入选，其中包括哈马克，她曾是一名前财务主管，最近是该公司全球融资团队的联席负责人。

高盛承诺提升更多女性到其最高级别的职位，多年来，哈马克一直是少数几位在每次幕后讨论中入选的人之一。内部人士认为她将填补那些本来会让她成为华尔街上最知名面孔之一的职位。

阅读更多：贝丝·哈马克在高盛的崛起

“高盛是一家非凡的机构，培养出全球最优秀的高管人才。贝丝在改变业务方面有着令人难以置信的30年经历，”前同事、TCW集团首席执行官凯蒂·科赫说。“她非常适合担任下一个领导职务。”

总部位于纽约的高盛和哈马克的代表均拒绝置评。

更多经历

在2021年未能晋升为首席财务官后，她转而担任融资部门的最新职务。当时，银行高管解释此举是为了帮助她获得更多经验，管理一个能够产生收入的团队，为她日后担任更高级别职位做准备。

哈马克在费城外长大，在费城证券交易所做过两个暑期实习。她的父亲霍华德·摩根是一位风险投资家，曾帮助亿万富翁吉姆·西蒙斯创办文艺复兴技术公司。她于1993年加入高盛，并开始在其交易部门中攀升。她担任过多种职务，涉及代理债券、利率和回购交易。她的崛起得益于她在2010年成为合伙人后处理监管机构和政府机构的能力。哈马克还担任了财政借款咨询委员会主席——这是一个具有影响力的华尔街团体，拥有美国财政部长的倾听。“她是一位独特的人才，将一生奉献给了公司，”沃尔堡平克斯合伙人杰克·西沃特说。

哈马克于2018年晋升为财务主管在银行内部引起争议。高管们对于交易部门是否能够放走其中一位罕见的高级女性存在分歧，凸显了在努力使高盛最高层更加多元化的过程中所面临的困境。

当时首席财务官史蒂芬·谢尔在2021年离职时，哈马克被调到银行业务组，公司领导层选择了丹尼斯·科尔曼作为下一任财务主管。

“贝丝总是以深厚的智慧来处理业务，”谢尔说。“她是少数既做交易员又做银行家的人之一。毫无疑问，她在公司的成功是这种多才多艺的产物。”

伊莎贝尔·伊莱特于2012年成为公司首位领导交易部门的女性，当时她被选中领导交易部门。如今，斯蒂芬妮·科恩是该银行三个部门中唯一的女性负责人。她负责平台解决方案部门，该部门正在被拆除，因为高盛正在逆转其进军消费银行业务的举措。

科恩自六月以来一直休假，公司高管表示他们不指望她回来。公司发言人托尼·弗拉托去年表示，科恩肯定会回来，“暗示其他任何事情都是完全不准确的。”

科恩没有回复寻求评论的消息。