放弃五天制办公周 - 彭博社
William Shaw
灯光照亮了一间空无一人的办公空间。
摄影师:Alex Kraus/Bloomberg以下是关于疫情的最新消息。
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劳动力正在转变
经过两年的封锁,每周一到周五上班的想法似乎已经结束。摩根大通和汇丰控股等公司正在接受在家和总部之间划分的混合工作模式,而花旗集团正在花费超过1亿英镑(1.36亿美元)翻新其伦敦摩天大楼,使其适应当今的灵活工作模式。
在这个光谱的最远端,Revolut和Eigen Technologies等金融科技公司已同意让员工永久在他们的厨房办公桌上工作。
专家表示,试图全职返回的公司和经理面临着令人不安的现实:除了只有最富有的公司才能提供的重大薪酬激励之外,员工越来越有可能寻找其他出路。而随着城市房价飙升,工人们渴望花更多时间与家人在一起,回到疫情前的习惯看起来不太可能。
一名女性在家工作。摄影师:斯特凡·韦尔穆斯/彭博社“每个人都真的期待一切会恢复正常。我认为现在人们逐渐意识到这不会发生,”《无处办公室:重塑未来工作和工作场所》的作者朱莉娅·霍布斯鲍姆说,这本书将于本月在英国出版,4月在美国出版。“没有什么全面回到办公室的事情会持续下去。”
根据未来论坛最新季度调查,澳大利亚、法国、德国、英国和美国近11,000名知识工作者中超过三分之二的人(68%)现在更喜欢混合工作模式。此外,95%的受访者希望在工作时间上有灵活性。
这并不意味着新常态不会带来成本。一些银行家担心通过Zoom更难建立公司文化和共同使命感,新员工也更难融入。此外,金融区周围多年来一直依赖银行家上班的健身房、三明治店和酒吧可能会在政府减少疫情支持的情况下陷入困境。
让员工永久在家工作的决定“是我曾经做过的最艰难的决定之一,”Eigen的联合创始人兼首席执行官刘路易斯说。“与此同时,我意识到作为一个劳动力,我们正在前进。”— 威廉·肖
追踪病毒
冠状病毒限制的时代正在逐渐消退,但这并不意味着新冠病毒已经消失。各国政府正竞相废除最后剩余的疫情措施,急于在经历了两年剧烈动荡后重置世界。即使行动缓慢的德国也计划在下周解除限制,尽管每天创下感染记录。阅读更多 这里。
关于奥密克戎
欧洲最新的病毒激增正在许多国家缓解
来源:约翰斯·霍普金斯大学,彭博社
注:数据已根据需要进行修正
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