知识精英在市场机制驱动下离乡背井 “乡村振兴”非常难_风闻

（乡村老龄化加剧比大多数城市还严重，很多地方乡村空巢老人早已过半）

（不少城市深陷交通拥挤时效受限，公共服务成本居高不下）

乡村振兴需要吗？必要吗？就目前以及未来相当长的一个形势看，既需要，也必要。

然而，乡村振兴靠什么，无疑靠先进的科技和管理。

先进的科技和管理从何而来？人有学历当然不必要，但若没有接受过相当时期的正规学校高等教育，如今你无论谈科技，还是谈管理，基本都属于撞大运，想当然。

知识分子下乡的难题如何解？说实话，难度相当大。

我国目前约有1500个县，超过236万个自然村，村庄常住人口6.75亿占了全国总人口的47.8%。

现如今城市都在“抢人才”，靠什么抢呢？归根到底靠的是“市场”，市场化的“机制”可谓威力无比。跟谁抢呢？最终最不利的仍然是乡村，江山半壁，城乡差距恐越来越大。

（当年号召知青下乡的经验后来证明不可行）

如果这个问题迟迟无法破题。产业升级牵及城乡社会安定有序，足够缓解财政压力，势必面临太大条件约束。很麻烦。

（包括缺水限电供气不足，“隐性失业”与“用工荒”并存等“大城市病”不少地方似乎越积越严重）

产业社会在两个层面上存在着问题。一是在企业之间形成了社会分工，却没能形成社会组织。计划经济和市场经济都没有以企业为主体形成社会组织（只是经济组织）或产业组织。

二是在企业内部形成了劳动分工，却没有形成劳动组织，没有在社会和心理层面上形成一体化的劳动组织。

（如今“知青”下乡要怎么破题才可行得通）

分工之后的一体化主要模仿市场经济的法则实现，最典型的即是绩效工资制。未来的企业以及社会机构必须着眼于劳动组织的打造和塑造，确立起各种社会组织发展的基本逻辑、法则、规范。

以物质文明巩固和发展精神文明，以精神文明促进物质文明发展与进步。

古人讲，皮之不存，毛将焉附。

未来我国乡村与城市，重要的不是孰毛孰皮。是这么大的人口基数前提下，如何保持经济社会稳定发展可持续，只有加快实现城乡一体化。别无他途。

—— 挑战着各级地方政府官员和企业家们治理或发展地方经济社会的英明和智慧。