海航空乘辞职前给全公司群发了一封邮件_风闻
停机坪-停机坪官方账号-2021-08-11 13:55
早上好多人给我发来了这个,是一名海航乘务员群发的邮件:
我是海南航空的一名普通的乘务员,担着被开除不给我辞职的机会和终身不进民航的风险,决定这个邮件还是要发的!
从小事说起吧,我真的不明白最近北京乘务队的航前答题是为什么,只能错1题,不过直接扣2分+休息日来公司复查业务(出题之偏已经超乎想象)初衷是好的让一线的我们巩固业务,但是这个处罚是否太苛刻了?据说每天必须还要抓了到20个不合格的名额(不知真假)
**那天我错了两道题,去中队问哪个督导能把我这两道题答对,没有一个督导敢站出来答。**随即我就去请假了,因为身体不适(医院的假条和航医都符合程序),被我的督导知道后打电话一顿训,电话内容我没有录音,只有我和她知道,吼我、训我、阴阳怪气的说我、我真受不了了,我才会爆发。
**我实在忍受不了我每天面对着旅客如亲人一样,回头自己的领导训我跟训孙子一样!就像“兔子逼急了都会咬人”,**部门不会想这只兔子为什么会咬人,而会想这只兔子咬人了得给它杀了!
还有一次亲身经历,23:45开会,乘务长留言提前10分钟到(23:35),我23:15到的被一顿说,说我特别次,不优秀,就因为那个时候酒测需要督导监控,我是最后一班影响到他下班了,我到现在都不明白23:45开会,我23:15到有什么错?
我飞行3年,不算长,但是表扬很多,集团级的就好几个,飞行表现自认为是那种吃苦卖力,和同事关系都非常融洽的人。自从田某人来了以后,我成为了那个不适合飞行,不适合干这份职业的人。不知道为什么一个督导说话要端的那么高,张嘴闭嘴我飞20多年了怎么怎么样,就我个人真的很反感。
我们中队曾经有200多人,调动的20人多说了,现在就剩160人,辞职率最高。我坚信一个道理,假如100人中我1个人讨厌她,那是我的问题可是如果有95个人讨厌她,那这个督导是否不及格呢。
大多数人来海航都是为了赚钱吧,但是这还能分成两类人,一种就是我这种是想着怎么做好自己的本职工作,做的更好让海航更好,自己才会赚更多的钱!而另一种是想着怎么搞搞自己的下属,从而巴结自己的领导得到晋升来赚钱,如果是这样我觉得挺可悲的。
和顾总微信群对过话,我认为顾总是一个特别接地气的人,我甚至都怀疑是不是本人,怎么会如此之好。只可惜下面的人少数不作为,拿着海航的规章制度上纲上线,如此下去,后果不堪设想。
发完这个邮件公司不会不给我离职手续吧?我想不会的,公司这点格局还是有的。
最后真心希望全集团上下齐心协力共度难关,也希望顾总百忙之中一定保重身体,我一个再普通不过的人不能和海航一起走下去了,心虽不甘却无法改变!海航加油。
看完这封邮件,有些感慨。
很多人在辞职之后都会有这种感受:不是不热爱飞行,不是不喜欢公司,就是管自己的领导——说好听点能力实在太有限,说难听点基本就 不是个人。
当然我自己应该算是例外。
这似乎已经是业内常态,现在才知道,不管你在哪个公司,不管你公司航线是好还是差,不管你们收入是高还是低,这些都不重要,有个说人话、办人事的领导比什么都重要。
写邮件这小伙很是决绝,我今早收到后,朋友跟我说这是一封群发,我在心里说真是个狠人。
是狠人,也是个有趣的人,杀兔子那段我看笑了,我们的领导顶多算是能力有限,杀兔子这种事大概率是做不出来的吧?形容过了那么一点点,却也是贴近现实。
这位田姓督导到底怎样,虽然邮件都是这位小伙的一面之词,但这些年看下来,反转的概率很小。
不知从什么时候开始——我猜大概是从每年招聘时成千上万的人来面试时开始的——航空公司特别是那些中队长、大组长、以及督导就变得不怎么珍惜员工,可有可无,听话的留下,有自己想法的最好通通离开。
现在已经变成了,在航空公司但凡你惹着像上文提到的那种领导——惹到她们的方式有很多,有时候可能只是看你不顺眼,有时候可能是你马屁拍的不到位,有时候可能是你没在她开的美容院里办张卡,你的前路都将变得很艰难。
有多难?大概类似于一场暴雨后、走在满是泥泞的小路上、深夜、无灯、两边还时不时有芦苇杆迎风招展戳你的脸一样难。
不止一次聊到有关一线管理岗的问题,我觉得确实也是不好选——得选业务精英吧?得是手册员工吧?得听领导话吧?最重要的,那么多裙带关系也得考虑吧?而且,谁知道这些人提拔之后会不会变?
我一直认为屁股不会决定脑袋,因为能被屁股影响到的脑袋,估计也不是什么好脑袋。所以你航空公司在提拔人时,应该尽量选那种不会被屁股影响到了的脑袋,也有人说了,有的脑袋是大脑袋指定的,有的脑袋旁边是挂着几道杠的,选也只能从里面选。
要都是这样,我真的建议巡视组应该查查你们航空公司的几个大脑袋。
其实以前经常跟海航乘务员聊起过她们的督导,按她们的说法:大部分还是挺好的。但也难免会出现那种——我们称之为女魔头之类的角色,搞的整个中队人心惶惶。
这个乘务员能不能顺利办理离职,在他的离职之路上,又会不会受到公司阻碍?我们一起持续关注下去,看看公司到底有没有这点格局。
来源:微信公众号“停机坪”(id:tingjiping789),作者:停机坪大表哥